上三天班没签合同是否有工资？

我在新公司才工作了两天，还没签劳动合同，现在公司却要辞退我。我不太清楚这种情况下自己有没有权利要求公司给赔偿，具体赔偿标准又是什么，希望能得到专业的解答。

我在一家公司干了10天，但是还没签合同，现在因为一些个人原因想主动离职，不知道这种情况下能不能拿到工资。想了解下法律上对此是怎么规定的，具体依据是什么。

我在一个单位上了七天班，但是单位一直没和我签合同，现在我离职了，单位却不想给我这七天的工资。我想知道这种情况下，法律上我能不能拿到工资，具体该怎么维护自己的权益呢？

我在新单位上班一星期了，但还没签合同，现在因为一些个人原因想辞职，担心单位会以没签合同为由不给发这一星期的工资，所以想了解下这种情况到底能不能拿到工资，法律上是怎么规定的。

我在一家公司上班一周了，但公司还没有和我签合同，现在我担心这一周的工作会不会没有报酬。我想了解这种情况下法律上是怎么规定的，公司到底应不应该给我发工资。

我在一家公司工作了半个月，但是公司一直没有和我签合同，现在我想辞职，不知道能不能拿到这半个月的工资。公司会不会以没签合同为由拒绝支付工资呢？我想了解下相关的法律规定是怎样的。

我在一家公司上班，还没签合同，现在工作了不到15天想辞职，不知道能不能拿到工资。想了解下这种情况下法律是怎么规定的，公司应该怎么给我结算工资。

我在一个单位工作了三天，之后却被告知没有工资。我不太理解，明明付出了劳动，怎么能没有报酬呢？我想知道这种情况在法律上到底是怎么规定的，我有没有权利要回这三天的工资。

我在一个单位干了3天，但还没签合同，现在离职了或者被辞退了，单位不给工资，我心里很委屈。我就想知道这种没签合同只干了3天的情况，按法律来讲到底有没有工资，能不能要回来？

我在新单位工作七天了，但单位一直没和我签劳动合同。我不太清楚这种情况自己有没有权利要求赔偿，赔偿的标准又是怎样的。希望能了解清楚相关法律规定，维护自己的合法权益。

我刚上班3天，因为一些个人原因想辞职，但是不太清楚这种情况能不能拿到工资。单位那边好像不太愿意给，我想知道法律上对于这种情况是怎么规定的，具体依据是什么。

我在一个单位干了一星期，但一直没签合同，现在单位好像不想给我发这一周的工资。我想知道这种情况下法律上我到底能不能拿到工资，具体是怎么规定的。

我在试用期工作了3天就被辞退了，心里很郁闷，不知道这种情况下能不能拿到工资。我想了解具体的法律规定，以及如果拿不到工资该怎么办。

我在试用期就上了3天班，结果就被公司辞退了。现在我很困惑，这3天我到底有没有工资呢？公司会不会以工作时间短为由拒绝支付工资？我想了解下相关的法律规定。

我在一家公司上班，但是还没有签订劳动合同，现在干了几天不想干了或者被辞退了，不知道这种情况下能不能拿到工资。想了解具体法律是怎么规定的，公司应该按照什么标准给我结算工资。

我在一个单位工作了7天，但是还没有和单位签订劳动合同，现在因为一些个人原因想要辞职，不知道这种情况下能不能拿到这7天的工资，具体的法律规定是怎样的呢？

我在试用期工作了一段时间，但公司一直没和我签合同，现在又要辞退我。我不清楚这种情况下自己能不能拿到工资，要是能拿，工资该怎么算呢？希望能得到专业的解答。

我上了七天班，但公司没和我签合同，现在又把我辞退了。我心里很郁闷，不清楚这种情况下自己能不能拿到赔偿。想具体了解下相关法律是怎么规定的，到底有没有赔偿以及赔偿标准是怎样的。

我在一家公司工作了九天，但一直没签劳动合同，现在想离职，不知道能不能拿到这九天的工资。公司方面也没有明确表态，我心里很没底。想了解下这种情况在法律上是怎么规定的，具体要怎么做才能顺利拿到工资。

我在一个单位工作了三天后因为某些个人原因不想继续干了，但是不清楚这种情况下能不能拿到工资。想了解具体法律上是怎么规定的，以及如果单位不给工资该怎么办。