工作13个月没签劳动合同，二倍工资补偿需要缴税吗

我在一家公司辛辛苦苦工作了13个月，可公司一直都没跟我签劳动合同。我心里很没底，不知道这种情况自己有没有权利申请双倍工资赔偿。想了解下法律上对于这种情况具体是怎么规定的，能不能真的拿到双倍工资补偿。

我在公司工作了13个月，公司一直没和我签劳动合同。我现在很困惑，不知道自己能获得哪些赔偿，也不清楚赔偿的标准和依据是什么。希望能了解具体的赔偿方式以及相关法律规定。

我在公司工作，公司一直没和我签劳动合同，现在都超过一年了。我想知道这种情况下我能不能要到二倍工资，具体能要几个月的，法律上是怎么规定的，希望能得到专业的解答。

我在公司工作超过一年了，但公司一直没和我签合同。我想知道这种情况下我能不能要求公司支付双倍工资，具体能主张哪段时间的双倍工资，有没有相关法律依据来支撑我的诉求。

我在一家公司工作了两年，公司一直没和我签劳动合同，现在我准备离职了，很困惑这种情况下能不能要求公司支付双倍工资。想了解具体的法律规定以及我该如何维护自己的权益。

我在公司工作了一段时间，公司一直没和我签劳动合同。我听说这种情况可以要求赔偿十一个月工资，但不清楚具体该怎么计算。我想知道计算的起止时间，以及具体的计算标准等方面的内容。

我在一家公司工作了两年，公司一直没有和我签劳动合同。我现在担心自己的权益得不到保障，想知道这种情况下，我具体能获得哪些赔偿，赔偿的计算标准又是怎样的呢？

我在一家公司工作了几个月，但公司一直没和我签劳动合同。我想知道这种情况下双倍工资从什么时候开始算，到什么时候截止，具体的计算基数又该怎么确定，希望能得到专业的解答。

我在一家公司工作，现在已经超过一年了，但公司一直没和我签劳动合同。我想知道这种情况下，我还能不能主张两倍工资呢？具体能主张哪段时间的双倍工资也不太清楚，希望能得到专业的解答。

我在单位工作了一年半，但单位一直没和我签劳动合同。我心里很没底，不知道这种情况自己有没有权利要求单位支付双倍工资。想了解具体的法律规定，以及如果可以要求的话，该怎么去主张这个权益。

我在公司工作两年了，但公司一直没和我签劳动合同。我现在想知道这种情况下，我能不能要求公司支付双倍工资呢？具体该怎么算这个双倍工资，法律上是怎么规定的呢？

我在一家公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同，现在我已经离职了。我想知道这种情况下能不能要求公司给我二倍工资赔偿，具体要满足哪些条件，该怎么去主张这个赔偿呢？

我在现在的单位工作了半年，但单位一直没有和我签订劳动合同。我不清楚这种情况自己有哪些权益，能不能要求赔偿，具体能要求赔偿多少。希望了解相关法律规定以及具体的赔偿计算方式。

我在公司干了15个月了，公司一直没跟我签劳动合同。我现在担心自己的权益得不到保障，想知道具体能获得哪些赔偿，赔偿的标准是怎么定的，有没有相关法律依据支撑。

我在公司入职都两年了，公司一直没和我签劳动合同。我想知道这种情况下，我能不能要求公司支付二倍工资呢？具体的法律规定是怎样的，该怎么去争取自己的权益呢？

我在一家公司工作了9个月，但公司一直没和我签劳动合同。我现在很困惑，不知道自己的权益能不能得到保障，也不清楚具体能获得怎样的赔偿。我想了解这种情况下，法律上是怎么规定赔偿事宜的。

我在一家公司工作了两年，但公司一直没和我签劳动合同。我现在想知道这种情况下，能不能要求公司支付双倍工资。具体就是想了解法律上对于这种两年没签合同的情形是怎么规定的，支付双倍工资有没有时间限制等方面。

我在公司辛辛苦苦工作了两年，公司却一直没和我签劳动合同。我现在想知道具体能拿到多少赔偿，赔偿的计算方式是怎样的，还有相关法律是怎么规定的，希望能得到专业的解答。

我在公司兢兢业业工作了23个月，可公司一直没和我签劳动合同。现在我想知道具体能获得哪些补偿，补偿的标准是什么，还有该通过怎样的途径去争取这些补偿。

在一家公司工作满一年了，可一直都没签劳动合同。心里挺不踏实的，想知道这种情况能不能要求公司给经济补偿呀？主要就是想弄清楚自己在这方面有哪些权益，要是能要求补偿，具体该怎么做呢。