放长假期间和其他公司签了合同，这种情况可以仲裁吗？

公司因为经营问题安排员工无限期放假，且放假期间只给很少补贴甚至没有补贴，员工生活受到影响，担心自身权益受损。想了解这种情况下能否通过劳动仲裁维护权益，以及相关法律依据和具体操作流程。

我在一家公司工作，但公司提出不签劳动合同，我当时无奈做了不签合同的承诺。现在我和公司出现了劳动纠纷，我想申请劳动仲裁，可又担心之前的承诺会影响仲裁的合法性。我就想知道这种承诺无合同的情况下申请劳动仲裁到底合不合法？

我和公司签订了解除劳动合同协议，但总觉得自己在一些权益上可能受到了侵害，比如赔偿金额不太合理。想知道这种情况下到底能不能申请仲裁，如果可以，需要满足什么条件呢？

我在一家公司上班，公司只和我签了保密协议，却一直没签劳动合同。现在我和公司出现了一些劳动纠纷，我想知道这种情况下我能不能去申请劳动仲裁，具体要怎么做呢？

我在一家公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同。现在我和公司在工资、加班等问题上产生了分歧，我想通过仲裁解决，可又担心没合同不行。我就想知道这种没劳动合同的情况到底能不能申请劳动仲裁，需要准备哪些材料？

我在一家公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同。现在我和公司在工资、加班等问题上产生了分歧，我想知道这种没签合同的情况能不能去申请劳动仲裁，具体要怎么操作，需要准备哪些材料呢？

我在公司内部调动到新公司后，新公司没有和我重新签订合同。我担心自己的权益得不到保障，想知道这种情况下能不能申请劳动仲裁，具体需要满足哪些条件，申请后又会有怎样的流程呢？

我在一家公司工作了一段时间，但公司一直没和我签合同。现在我和公司在工资、加班等问题上产生了分歧，我想维护自己的权益，所以想知道这种没签合同的情况能不能申请劳动仲裁，具体要怎么做呢？

我在做临时工，但是没有和用人单位签劳动协议，现在遇到了一些劳动纠纷，比如工资支付、工作时间等方面的问题。我想通过仲裁来解决，但又担心没签协议就申请仲裁不合法。我想了解这种情况下申请仲裁到底合不合法，需要满足什么条件。

我在一家公司工作，前九个月公司一直没和我签劳动合同，后面才补签。我心里挺郁闷的，担心自己的权益受损。想知道这种情况下能不能通过劳动仲裁要求公司给我赔偿，具体的赔偿标准和要求又是什么呢？

我现在面临两份工作机会，都比较心仪。但又担心同时签两家公司劳动合同会违反法律规定，给自己带来麻烦。想了解下具体法律上是怎么规定这种情况的，在什么条件下可以签，什么情况不行。

我和公司签了解除劳动合同的协议，但后来发现公司在工资结算、经济补偿等方面好像不太对劲。我想知道这种签了字的情况下，到底还能不能去申请仲裁？具体要满足什么条件才能仲裁？

我从公司离职了，但在职期间公司一直没和我签劳动合同。现在我想通过仲裁维护自己权益，又担心不被受理。我想知道这种情况下到底能不能仲裁，要是能仲裁的话需要准备哪些材料、注意些什么？

我在一家公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳务合同。现在我和公司在工资、加班等方面出现了纠纷，我想知道这种没签劳务合同的情况下能不能申请劳动仲裁？具体需要准备哪些材料和注意些什么呢？

我在公司工作一年半了，公司一直没和我签合同。我心里很没底，不知道这种情况能不能去申请仲裁。我就想了解下具体法律上是怎么规定的，申请仲裁的话成功几率大不大。

我在一家公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同。现在我和公司在工资、加班等问题上产生了分歧，我想申请仲裁，可又担心没签合同不能仲裁。所以想了解下这种情况仲裁是否合理，具体要怎么做？

我在公司上班一段时间了，但公司一直不肯和我签劳动协议。我担心这样下去我的权益没办法保障，想知道这种情况下能不能申请仲裁？如果可以的话，具体该怎么做呢？

我在一家公司工作，但公司一直没和我签劳动合同。现在我和公司出现了一些劳动纠纷，我想通过仲裁维护自己权益，可又担心没合同会影响仲裁。我想具体了解下这种情况申请仲裁需要准备什么，流程是怎样的？

我在公司上班，现在和公司在劳动合同解除的事情上有分歧，不知道能不能通过仲裁来解除劳动合同。想了解具体在哪些情况下可以这么做，以及相关的流程和法律依据。

我跟某单位签的是劳务合同，现在和单位在报酬、工作安排等方面出现了分歧，想解决纠纷但不知道能不能申请劳动仲裁。我就想具体了解下，签劳务合同这种情况到底能不能通过劳动仲裁来维护自己权益呢？