不服从调岗可以仲裁解除合同吗

我在公司工作，现在公司要给我调岗，我不同意然后打算辞职。我不太清楚这种情况下能不能获得赔偿，具体要满足什么条件才可以呢？希望能得到专业的解答。

我在公司工作一段时间了，最近公司突然要给我调岗，我觉得这个调岗不合理，不想接受。但公司好像非要我去新岗位，我要是因此辞职，能不能拿到赔偿呢？想了解下具体的法律规定和判断标准。

我所在的公司最近要给我调岗，可我觉得新岗位不适合我，所以不同意调岗。现在公司好像想解除我的劳动合同，我就想知道这种情况下，我能不能拿到赔偿啊？具体的赔偿标准又是怎样的呢？

我在公司工作，公司突然强制给我调岗，我很困扰。我不清楚这种强制调岗的行为是否合法，也不知道自己能不能通过申请劳动仲裁来维护权益。我想了解强制调岗申请劳动仲裁的具体法律依据和相关流程。

我所在的公司突然通知要给我调岗，可新岗位我实在无法接受，我要是因此辞职的话，不知道能不能拿到赔偿。公司调岗也没和我好好商量，我就想了解下这种情况下法律上是怎么规定赔偿这事儿的。

我在公司工作，公司突然要给我调岗，我觉得很不合理，我不想去新岗位，但公司好像并不打算和我协商。我想知道这种随意调岗的情况能不能申请劳动仲裁，具体要满足哪些条件，申请后又会有怎样的结果呢？

我在公司工作一段时间了，最近公司突然通知我要调岗，可我觉得新岗位不适合我，我不想去。我就想知道公司这样强制让我调岗到底合不合理，有没有相关法律规定来保障我的权益呢？

公司安排调岗，我觉得不合理就拒绝了，结果公司就解除了我的劳动合同。我不太清楚这种情况下公司是不是应该给我赔偿，如果有赔偿的话，具体又该怎么算呢？希望能得到专业的解答。

公司突然通知要给我调岗，但新岗位和我现在的工作内容差异很大，我也不擅长相关工作，所以我不同意这次调岗。我就想知道这种情况下我能不能申请劳动仲裁来维护自己权益，具体申请流程和需要注意的事项有哪些呢？

我在公司工作，最近公司在没有和我商量、也没有给出合理理由的情况下，就想给我调整岗位。我觉得这样很不合理，担心影响自己的权益。我就想知道这种公司无故调岗的情况，到底能不能申请仲裁，申请的话具体要怎么做呢？

公司想给我调岗，我不同意，现在公司要解除劳动合同，我不太清楚这种情况该怎么应对。我想知道我有哪些合法权益，公司这样做是否合法，以及我该通过什么途径来维护自己的权益。

公司突然要给我调岗，可新岗位我实在不想去。我担心不服从安排会有不好的后果，又不想委屈自己留在新岗位。所以想知道这种情况下，我能不能申请解除劳动合同，解除的话会不会有经济补偿等问题呢？

我在公司工作了好几年，现在公司突然要给我调岗，我觉得新岗位不适合我，所以不同意调岗。结果公司就说要解除劳动合同，我想知道这种情况下公司应该怎么赔偿我，赔偿标准具体是怎样的？

公司安排调岗，我觉得新岗位不适合自己就拒绝了，结果公司就解除了和我的劳动关系。我不太清楚这种情况下自己能不能得到赔偿，具体赔偿标准又是怎样的，希望能得到专业的解答。

我在公司工作，现在公司突然提出要给我调岗，但我觉得新岗位不适合我，所以不想同意调岗。我就想知道这种情况下我能不能申请劳动仲裁来维护自己权益呢？具体的申请流程和需要注意的事项有哪些？

我在现在的岗位工作挺久了，各方面都熟悉且适应。但公司突然要给我调岗，我很不同意。我想知道这种情况下，我能不能去申请劳动仲裁来维护自己继续留在原岗位工作的权益呢，想了解这方面具体法律规定。

公司突然要给我调岗，可我并不愿意，和公司协商了但没达成一致。我不太清楚后续该怎么处理，担心直接拒绝会影响我和公司的关系，可又不想勉强自己去新岗位。想了解在这种情况下，我有哪些合法合理的应对办法，怎样才能保障自身权益。

我在现在的公司干得好好的，公司突然说要给我调岗，可我一点都不想去新岗位。我就想知道，如果我坚决不同意调岗，公司能不能直接解除和我的劳动合同啊？我特别担心公司会在这方面钻空子，损害我的权益，所以想搞清楚法律上是怎么规定的。

我在公司工作一段时间了，现在公司突然要给我调岗，可新岗位和我之前的工作内容差别很大，而且薪资还降低了，我不想接受。如果我因为不接受调岗而离职，公司会给我赔偿吗？想了解这方面具体的法律规定。

我在现在的公司干得好好的，突然收到通知说要给我强制调岗。我对新岗位不熟悉也不感兴趣，担心会影响工作和收入。就想知道从法律角度讲，公司强制调岗这种情况，我有没有权利拒绝呀？