人流后辞职还能拿到工资吗

我提交了辞职申请，现在担心辞职后公司不给发工资。我正常完成了工作任务，想知道按照法律规定，这种情况下能不能顺利拿到应得的工资，具体的法律依据又是什么呢？

我在公司工作了一段时间后决定辞职，但不太清楚能不能拿到自己应得的工资。公司这边对于工资支付好像也没有明确表态，我就很担心自己的劳动成果付诸东流。我想了解辞职后拿回工资的具体法律规定和相关保障措施。

我没跟公司辞职就直接走了，现在担心拿不到工资。想知道这种情况下公司到底应不应该给我发工资，如果要扣工资的话有没有什么标准，以及要是公司不给工资我该怎么维护自己权益。

我在公司做满一周后，因为一些个人原因需要突然离职，现在担心公司会不会不给我这一周的工资。我不太清楚相关法律规定，想知道这种情况下我能不能拿到工资，如果能拿，公司应该什么时候给我？

我最近打算辞职，不想再继续在现在的单位干了，但是担心直接辞职后拿不到应得的工资。我想了解下这种情况下法律上是怎么规定的，是不是能顺利拿到工资。

我怀孕了，因为身体原因想辞职，但没提前一个月告知公司。担心公司会扣我工资，想知道在这种情况下，公司有没有权利扣我工资呢？是会全扣还是部分扣？要是扣工资不合理，我又该怎么维护自己权益？

我休完产假了，现在打算辞职，但又担心会影响生育津贴的领取。想知道产假结束后马上辞职，到底还能不能拿到生育津贴呢？主要想了解相关规定和实际操作方面的情况。

我在工作时受了工伤，结果导致流产了。现在很担心赔偿的问题，想知道这种情况下能获得哪些赔偿，赔偿的标准是怎样计算的，是由单位赔还是走保险赔，希望能了解具体的赔偿规定和流程。

我在公司上班一段时间后打算辞职，就担心辞职后公司不给我发上班期间的工资。想知道从法律上来说，上班辞职到底能不能要回工资呀？要是公司不给，我又该怎么办呢？

我在一家公司上班，没提前和公司说离职的事情，突然就走了。现在担心公司会扣我工资，想知道像我这种突然离职的情况，有没有权利拿到全部工资呀？主要就是想弄清楚能不能足额拿到工资，要是公司不给该咋办。

我刚入职一个月，不幸意外流产了，现在特别担心自己能不能请流产假。想了解一下在这种刚入职不久的情况下，有没有流产假可以休？具体的规定是怎样的？

我现在打算离职，但是比较着急，想马上就走。又担心走了之后拿不到工资，所以想问问这种情况下到底能不能拿到工资呢，要是能拿，具体怎么算工资呢 ？

我意外怀孕后做了流产手术，需要休流产假。但我担心公司会扣我工资，想知道在法律上流产假期间工资到底怎么算，会不会被扣工资，是基本工资和绩效等都不扣，还是有其他规定呢？

我刚办完辞职手续，结果发现自己怀孕了。现在挺担心经济方面的问题，想知道这种情况下之前的工作单位还会不会给我发工资呀？是按照正常工资发，还是有其他规定呢？就想了解一下这方面具体的法律规定。

我最近打算辞职，但是有点担心辞职后拿不到工资。我在公司正常工作，也没犯什么大错，就是想换个工作环境。我就想知道，我要是按正常流程辞职，公司有没有义务给我发工资呀，要是不发我该咋办呢？

我在一家公司工作了一段时间，现在打算辞职。但我有点担心，辞职之后公司会不会不给我发工资呀？我就是想知道从法律上来说，我要是不干了，到底有没有工资拿，想了解这方面具体的规定。

我怀孕了，公司以各种理由扣我孕检期间的工资，我实在忍不了打算辞职。我想知道这种情况下我能获得哪些赔偿，该通过什么途径去争取这些赔偿，希望能详细了解一下相关规定。

我现在怀孕了，但是因为一些个人原因打算辞职。我想知道像我这种情况，公司会不会给我赔偿，要是赔偿的话，一般会赔偿几个月工资呢？主要就是想搞清楚自己辞职后在经济补偿方面能有个什么样的预期。

我刚做完引产手术，需要休息一段时间。公司说休息期间不扣工资，我不太确定这符不符合法律规定，想了解一下从法律层面来看，公司这样的做法合不合法呢？是有明确法律支持，还是说有其他情况？

我怀孕了，最近打算辞职，但又担心产假工资的赔偿问题。想了解一下像我这种情况，产假工资到底该怎么赔偿呢？是按什么标准来算？是公司赔还是有其他途径获得赔偿 ，希望能得到详细解答。