学生实习期间能买社保吗?
我是一名在校学生,现在正在一家公司实习。我想了解下,像我这种学生实习期间,公司能不能给我买社保呢?我不太清楚这方面的规定,担心自己权益受影响,希望有人能给我讲讲。
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学生实习期间能否购买社保,需要根据具体情况来判断。 首先,我们要明确“社保”是什么。社保即社会保险,是国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全,而强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度,主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 对于一般的在校学生实习,通常是不能购买社保的。因为根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条规定,在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。社保是基于劳动关系而产生的,既然学生实习大多不被认定为建立劳动关系,那么也就不符合购买社保的条件。 然而,存在一种特殊情况。如果学生毕业前已经和用人单位签订了劳动合同,并且以就业为目的进行实习,这种情况下,实习学生与用人单位之间形成了劳动关系,用人单位就应当按照法律规定为其缴纳社会保险。依据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

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