实习中买社保会有什么影响吗？
我现在正在实习，公司说要给我买社保。我有点担心，不知道实习期间买社保会不会有啥不好的影响，比如对之后正式工作的社保缴纳、我的实习身份之类的，想了解下这方面的具体情况。
张凯执业律师
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在实习期间购买社保是否会产生影响，需要分情况来看。
首先，我们要明确“实习”的概念。实习通常有两种情况，一种是学生的教学实践实习，这一般是学校教学计划的一部分，学生与实习单位之间通常不构成劳动关系；另一种是毕业后尚未正式就业前的实习，这种情况下有可能与实习单位建立劳动关系。
对于学生的教学实践实习，如果购买社保，可能会存在一定问题。因为按照《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条规定，在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。学生与实习单位并非劳动关系，从法律角度讲不具备购买社保的基础条件。而且如果以实习身份购买了社保，可能会对学生身份产生影响，比如有些地方规定学生购买社保后可能会影响其应届毕业生身份认定，进而影响后续一些只面向应届毕业生的就业机会、落户政策等。
对于毕业后尚未正式就业前的实习，如果与实习单位建立了劳动关系，那么根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。这种情况下购买社保是符合法律规定的，并且不会有不良影响，反而能保障劳动者在实习期间的权益，比如享受医疗、工伤等保险待遇。