公务员判缓刑之后是否还有工资待遇？

首先，我们来了解一下缓刑这个概念。缓刑是指对触犯刑律，经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人，先行宣告定罪，暂不执行所判处的刑罚。对于公务员判缓刑后是否还有工资待遇，需要依据相关法律规定来判断。

根据《关于公务员被采取强制措施和受行政刑事处罚工资待遇处理有关问题的通知》，公务员被判处拘役、有期徒刑宣告缓刑的，停发工资待遇，按本人原基本工资的60%计发生活费。刑罚执行完毕或缓刑考验期满不再执行原判刑罚的，不再给予开除处分的，降低原工资待遇，按降低三个级别工资层次后确定职务工资，级别工资就近就低靠入降低后级别对应的工资标准。

也就是说，公务员在判缓刑期间，原工资待遇会停发，而是按照原基本工资的60%发放生活费。当缓刑考验期结束后，如果不再执行原判刑罚且没有被开除，工资待遇也会降低。这是因为公务员作为国家公职人员，需要遵守法律法规和道德规范，一旦被判处刑罚，就违反了相应的要求，所以工资待遇会受到影响。