事实劳动关系有哪些赔偿？

我在一家公司上班，公司一直没和我签劳动合同，现在又突然要辞退我，我感觉很委屈也很迷茫。我不清楚这种情况下公司到底应该给我多少赔偿，赔偿的标准是怎样的，还有赔偿包含哪些方面。希望能得到专业的解答。

我在一家公司上班，公司一直没和我签劳动合同，现在又突然要辞退我。我心里很郁闷，不知道这种情况下自己能得到哪些赔偿，赔偿的标准又是怎样的。希望能有专业人士给我讲讲具体的赔偿相关内容。

我在公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同，现在又要辞退我。我不清楚这种情况下自己能不能拿到赔偿，具体能拿到哪些赔偿，赔偿的标准又是怎样的，希望能得到专业的解答。

我在公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同，现在又把我辞退了。我不太清楚这种情况下我能得到哪些赔偿，赔偿的具体标准是什么，以及该怎么去争取这些赔偿，希望能得到专业的解答。

我在一家公司工作了一段时间，但一直没签劳动合同，现在突然被辞退了，心里很委屈也很迷茫。不知道这种情况下能不能拿到赔偿，具体赔偿标准又是怎样的，很希望能得到专业的解答。

我在一家公司工作，但一直没和老板签劳动合同，现在却被辞退了，心里很郁闷也很迷茫。我不清楚这种情况下自己能获得哪些赔偿，赔偿的标准又是怎样的。希望能得到专业人士的解答，帮我维护自己的合法权益。

我在公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同，现在又要辞退我。我不太清楚这种情况下我能得到哪些赔偿，赔偿的标准又是怎样的，希望能得到专业的解答。

我在一家公司工作，但公司一直没和我签劳动合同，现在又把我辞退了。我不太清楚这种情况下我能得到哪些赔偿，赔偿金额具体怎么算。希望能了解清楚相关赔偿标准，维护自己的权益。

在一家公司上班，没签劳动合同，最近还被无故辞退了。想知道这种情况下能拿到多少赔偿，是按什么标准来算的，自己该怎么争取应得的赔偿。

我在一家公司工作了一段时间，但是一直没有签劳动合同，最近还被公司辞退了。我想知道像我这种情况，公司应该怎么赔偿我呢？我不太清楚具体的赔偿标准和依据，希望能了解一下这方面的详细规定。

我在一家公司工作，入职后一直没签劳动合同，最近还被辞退了。我想知道这种情况下能得到怎样的赔偿，是按什么标准来算的，有没有相关法律依据保障我的权益，想详细了解一下这方面的规定。

我在一家公司工作，一直没签劳动合同，现在还被辞退了。我想知道这种情况下我能得到怎样的赔偿，是按什么标准来算的，具体该怎么去争取这些赔偿，希望能有人给详细讲讲。

我在一家公司上班，一直没签劳动合同，现在突然被辞退了。我想知道这种情况下，补偿是怎么计算的，我能拿到多少补偿呢？心里没底，希望懂法律的朋友给解答一下。

我在一家公司工作了半年，一直没签劳动合同，现在突然被辞退了。我想知道这种情况下公司该怎么赔偿我，我能拿到多少赔偿，具体的赔偿标准和依据是什么呢？

我在一家公司上班，一直没签劳动合同，现在突然被辞退了，心里很没底。想知道在这种没签合同就被辞退的情况下，我能不能得到赔偿啊？不太懂这方面的法律，希望能有个明确的说法。

我在一家公司上班，没和公司签劳动合同，现在公司突然要辞退我。我想知道这种情况下公司应该给我多少补偿，补偿标准是怎么规定的，我该如何维护自己的权益，希望懂法律的朋友帮忙解答。

我在一家公司上班，一直没签劳动合同，现在突然被辞退了。我想知道这种情况下，赔偿金该怎么算，我能拿到多少赔偿，希望懂法律的朋友帮我解答一下。

我在一家公司上班，一直没和我签劳动合同，现在突然把我辞退了。我也不清楚这种情况公司该怎么赔偿我，是按什么标准来赔，赔多少，想知道我在法律上能争取到哪些权益。

我在一家公司工作了一段时间，但没签劳动合同。我想知道这种情况是不是算事实劳动关系，它的法律依据是啥，有了这些依据能保障我哪些权益，我该怎么利用这些依据维护自己的权益呢？

我在一家公司工作了几个月，公司没跟我签劳动合同，但我一直在正常上班干活。我想知道像我这种情况，能不能认定为事实劳动关系啊？认定的标准到底是啥呢？