工伤后上班是否影响劳动能力鉴定？

我亲戚前段时间受了工伤，现在创口趋于平稳，单位让回去上班，但还没复查。他担心没复查就上班后续旧伤复发影响权益，也不清楚不复查上班是否符合规定，想知道工伤后究竟要不要复查后才能上班。

我受了工伤，现在工伤鉴定结果还没出来，我身体还没完全恢复，担心上班会影响恢复，但又怕不上班会影响权益。想知道这种情况下能不能不上班，具体要遵循什么规定。

我工伤后还没完全好，医生也不给开疗假了，现在很纠结能不能去做劳动能力鉴定。我担心没完全好会影响鉴定结果，又怕错过鉴定时机。想了解这种情况下到底能不能做鉴定，以及相关的具体规定是怎样的。

我受了工伤，现在劳动鉴定结果还没出来，但是我身体还没完全恢复，想继续休息不上班。可又担心不上班会对后续待遇或者工作有不好的影响，所以想问问这种情况直接不上班到底有没有影响呢？

我工伤后已经完成评残了，现在很纠结能不能回原单位继续工作。我担心单位不接纳，也不清楚相关法律是怎么规定的。我就想知道具体在哪些情况下可以回单位上班，哪些情况不可以。

我之前受了工伤，现在已经回到公司上班了，但是心里一直担心回去上班这个行为会不会对后续的工伤鉴定产生不利影响。我想具体了解一下这方面的规定，到底上班与否和工伤鉴定有没有关联。

我受了工伤，现在伤情还没完全好，但单位那边催着回去上班。我担心提前上班后，之前工伤应得的赔偿会受到影响，比如赔偿金额会不会减少，或者某些赔偿项目就拿不到了。想了解下具体是怎么规定的。

我之前工作时受了工伤，现在还在工伤假期间，可公司却让我回去上班。我身体还没完全恢复，不想去，但又担心不服从公司安排会有不好的后果。想问问这种情况下我该怎么办，有哪些法律途径可以保障自己的权益。

之前工作的时候受伤被认定为工伤了，现在身体恢复得差不多准备回公司上班，但又担心上班后就没有赔偿了。想知道工伤后上班的话，在赔偿方面具体是怎么规定的，还能不能拿到赔偿，能拿到哪些赔偿 ？

之前工作时受了工伤，还在恢复阶段呢，公司就要求我回去上班。我身体还没完全好，担心回去工作会影响恢复，又怕不回去会得罪公司。想问问遇到这种工伤期间公司要求上班的情况，我该怎么合理合法维护自己权益呢？

之前工作的时候受伤了，现在身体恢复得差不多可以回去上班了。但担心回去上班后，之前该得的工伤赔偿会不会就少了或者拿不到了，想了解下工伤好了就去上班，到底对工伤赔偿有没有影响啊？

我之前工作时受了工伤，现在伤还没完全好，但公司那边催着让回去上班。我挺担心回去上班后会影响工伤赔偿，就想问问这种情况下到底还能不能得到赔偿啊，要是能赔，具体赔偿的项目和之前会有不同吗？

我之前工作时受了工伤，现在还在恢复中，但是公司却要求我回去上班。我不太清楚公司这样做合不合法，想了解一下在工伤期间公司让上班到底算不算违法，我该怎么应对这种情况呢？

我在工作的时候受伤了，现在还在养伤，但公司那边一直催我回去上班，可我感觉自己身体还没恢复好。我就想知道，工伤后到底什么时候能上班这件事，到底谁说了算呢？是公司决定还是我自己能决定，还是有其他的规定呢？

之前工作的时候受了工伤，现在身体恢复得差不多了，准备回公司上班。但心里有点担心，不知道公司会怎么给我安排工作。想了解一下从法律角度，工伤恢复后上班工作在岗位、待遇这些方面应该怎么安排才合理合法 。

我之前受了工伤，目前还没去做工伤鉴定，但公司一直催我回去上班。我不太清楚在没鉴定的情况下能不能上班，担心会影响后续的赔偿和权益，所以想问问法律上对于这种情况是怎么规定的。

我之前受了工伤，经过治疗后又回到了工作岗位。现在我想知道，这种情况下我还能不能向单位索赔工伤相关的费用呢？我不太清楚法律是怎么规定的，也担心去上班了就不能索赔了，希望能了解一下具体情况。

我受了工伤，本来在休养，但公司那边催我回去上班。我有点担心，如果工伤期间就回去上班，会不会对之后的工伤赔偿有影响啊？我不太懂这方面的法律，就怕自己的权益受到损害，想问问清楚。

我之前受了工伤，目前还在规定的停工留薪期内。但公司希望我能提前回去上班，说工作实在太忙缺人手。我也有点犹豫，不知道从法律角度讲，工伤后可以提前上班吗？这样做会不会有什么问题呢？

我之前受了工伤，现在还没做工伤鉴定，但公司让我回去上班。我有点担心，不知道没做完工伤鉴定就去上班会不会对后续的赔偿有影响，也不确定法律上允不允许没做完鉴定就上班，想了解一下相关情况。