在工厂这个月离职，工厂为什么要扣上个月的工资？

我在公司因为一些突发状况急辞工了，结果公司扣了我上个月的工资。我不太明白公司这样做是否符合法律规定，也不清楚在急辞工的情况下，工资到底该怎么算，希望能得到专业的解答。

我在公司上班，因为一些突发情况没办法提前1个月提离职，现在公司说要扣工资。我不太清楚公司这样做是否合理，想知道法律上对于这种情况具体是怎么规定的，公司有没有权力扣工资。

我在公司工作，现在想离职但没办法提前1个月申请。担心公司会以此为由扣我的工资，想知道公司有没有这个权利，要是扣了我该怎么办？

我辞职后，公司扣了我一个月工资，也没说是什么原因。我觉得很不合理，但又不太确定公司这种做法是否符合法律规定。我想了解下在这种情况下，法律上是怎么说的，我又该怎么维护自己的权益呢？

我在公司工作，因为一些突发状况需要立即辞职。但公司说要扣我一个月工资，我觉得很不合理，想知道公司这种做法到底合不合法，有没有相关法律支撑我的想法。

我准备离职，但没办法提前一个月申请，很担心公司会因此扣我工资。我想知道在这种情况下，公司到底有没有权力扣工资，以及如果扣了我该怎么办。

我在公司工作，公司一直压着一个月工资。现在我要离职了，公司却表示这压的一个月工资不给。我很疑惑公司这样做到底合不合法，我又该通过哪些途径来维护自己的权益呢？

我在工厂入职时，厂里没有和我签合同，现在我要离职了，厂里却要扣我的工资。我觉得很不合理，但又不太清楚相关法律规定。我就想知道这种情况下，工厂扣工资到底合不合法，有没有什么法律依据能保障我的权益？

我因为一些个人原因没能按照正常流程离职，现在很担心上个月的工资能不能拿到。我不太清楚法律在这方面是怎么规定的，想知道在非正常离职的情况下，公司到底应不应该给我发上个月的工资，以及会不会因为我非正常离职扣我工资。

我从工厂辞职了，可工厂说要压一个月工资。我现在经济上比较紧张，着急用钱，不知道工厂这种做法合不合法。我就想弄清楚，工厂有没有权利这么做，我该怎么维护自己的权益呢？

我最近打算离职，但是公司说离职当月的工资要次月发放。我不太清楚这合不合法，担心自己的权益受到侵害。想了解一下在法律层面，公司这样做有没有问题，我该如何保障自己应得的工资 。

我从工厂辞职了，可工厂要扣我百分之20的工资。我不明白为什么要扣这么多，也不知道这是不是符合法律规定。想了解一下，工厂这样做在法律上到底有没有依据，我该怎么维护自己的权益呢？

我从工厂离职了，可工资却没给我结清。这让我很着急，毕竟这是我辛苦工作应得的报酬。我想知道在这种情况下，我具体有哪些办法能维护自己的权益，让工厂把工资结清呢？

我刚离职，公司突然说要扣我工资，可面试的时候根本没提过这事儿。我完全不知道怎么回事，心里特别不踏实。就想弄清楚公司这么做是不是合理合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我最近离职了，还没满一个月，结果发现公司扣了我工资。我不太清楚这合不合法，想知道公司这样做有没有依据，我该怎么维护自己的权益，是直接找公司理论还是走其他途径呢？

我打算辞职了，可公司说要压一个月工资。我不太懂这方面的法律规定，想知道公司这样做是不是合法的。我就想弄清楚自己在这种情况下有哪些权益，要是公司做法不合法，我该怎么维护自己的权益 。

我从厂里离职，结算工资时发现厂里扣了我3天工资。我不清楚厂里这么做有没有法律依据，不知道这合不合法，我该怎么维护自己权益呢？想了解下相关法律规定。

我是一名员工，最近打算离职，可老板说要扣我部分工资。我不太清楚老板这么做合不合法，想了解下在员工离职这种情况下，老板到底有没有权利扣工资，法律上是怎么规定的呢？

我在公司干到月底打算辞职，可公司说要扣我工资。我辛苦工作一个月，不想平白无故被扣钱。我想知道公司这种月底辞职就扣工资的做法合不合法？我该怎么维护自己权益呢？

我这个月因为家里有急事需要马上辞职，但听说急辞会扣工资。我担心公司会把我上个月的工资也扣了，毕竟上个月我是正常工作的。我想知道从法律上来说，公司有没有权利因为我这个月急辞就扣我上个月的工资呢？