question-icon 工作多长时间劳动合同会自然成立?

我在一家公司工作挺久了,公司一直没和我签劳动合同。我就想知道按照法律规定,工作多长时间劳动合同能自然成立呢?是只要工作够一定时长,就算没签书面合同,也相当于有合同了吗?想具体了解下这方面的规定。
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answer-icon 共1位律师解答

劳动合同并不会自然成立,不过劳动关系自用人单位用工之日起便自然建立。 根据我国《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。这意味着,从实际用工开始计算,满一年后,即便没有书面的劳动合同,在法律层面也认为双方存在无固定期限劳动合同关系。 同时,《劳动合同法》还规定,公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,并在签订合同时约定试用期。要是没有签订书面劳动合同,那么从第二个月起用人单位就要支付员工双倍工资。 这一系列规定,主要是为了保障劳动者的合法权益,督促用人单位及时与劳动者签订劳动合同,明确双方的权利和义务。如果劳动者遇到用人单位不按时签订劳动合同的情况,一定要积极维护自身权益。 相关概念: 无固定期限劳动合同:是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这种合同没有一个确切的到期时间,对于劳动者来说,职业稳定性相对更高一些。 双倍工资:就是用人单位没有按照法律规定与劳动者签订劳动合同,需要额外支付给劳动者一倍的工资作为补偿。通俗来讲,就是在正常工资之外,再多给一份工资。

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