私人拖欠工钱该怎么讨要？

当遇到私人拖欠工钱的情况时，我们可以通过多种合法途径来讨要工钱。

首先，协商解决是较为直接且温和的方式。您可以直接与拖欠工钱的私人进行沟通，明确表达您的诉求，要求其支付所欠工钱，并了解其拖欠的原因。这是基于《中华人民共和国民法典》中关于合同履行的基本原则，双方基于真实意思表示达成的劳务约定，接受劳务一方应当按照约定支付报酬。

若协商不成，您可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门是负责监督检查用人单位劳动用工情况的政府部门。根据《劳动保障监察条例》，他们有权对用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况进行监察。您只需准备好相关证据，如劳务合同、工作记录、工资条等，向劳动监察部门如实反映情况，他们会依法进行调查处理。

申请劳动仲裁也是一个重要途径。劳动仲裁是一种准司法程序，由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，您可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。在仲裁过程中，您需要提供证据证明您与对方存在劳务关系以及对方拖欠工钱的事实。仲裁裁决具有法律效力，如果对方不履行仲裁裁决，您可以向法院申请强制执行。

如果以上方法都行不通，您还可以向人民法院提起诉讼。这是维护您合法权益的最后一道防线。在诉讼过程中，法院会依据事实和法律作出公正的判决。需要注意的是，诉讼需要耗费一定的时间和精力，并且要按照法律规定的程序进行。