怎么和公司谈让其把社保全交了？

和公司谈让其全额缴纳社保，可按以下步骤和要点进行。

首先，要了解相关法律规定。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金；职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。同时，对于医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等也有相应规定，用人单位和职工都需依法缴纳。也就是说，公司有义务按照员工的实际工资标准为员工足额缴纳社保。

其次，收集好相关证据。你要收集能够证明你工资水平和工作关系的证据，比如工资条、银行工资流水、劳动合同等。这些证据能让你在和公司沟通时更有底气，明确指出公司未足额缴纳社保的情况。

然后，选择合适的沟通方式和时间。可以先尝试与公司的人力资源部门或财务部门进行沟通，以平和、理性的态度说明你的诉求和依据。比如，可以选择在工作之余，约一个双方都方便的时间，以面对面交流的方式表达你希望公司按照法律规定全额缴纳社保的想法。在沟通时，要明确指出法律规定和公司目前存在的问题，同时也要表达你对公司的理解和希望共同解决问题的意愿。

如果与相关部门沟通后没有得到满意的结果，可以进一步与公司的高层领导沟通。在与高层沟通时，同样要保持理性和客观，强调法律的强制性和遵守法律对公司长远发展的重要性。

如果与公司的沟通都没有效果，你可以向当地的劳动监察部门或社会保险经办机构投诉。他们会根据你提供的证据进行调查，并依法责令公司改正。