怀孕请假一年公司是否给交社保？

我目前正处于休产假阶段，很担心单位会不会在这个期间停止缴纳五险一金。毕竟五险一金对自己的保障很重要，想知道单位在法律上有没有义务正常缴纳，缴纳的比例会不会有变化等具体情况。

我怀孕了，身体状况不太好，想向单位申请停薪留职。但我不知道申请之后，单位还会不会继续帮我交社保。我担心停了社保会影响我之后的生育报销和待遇，所以想了解一下这方面的法律规定是怎样的。

我因为个人原因需要向公司请假一个月，不知道请假期间公司会不会继续承担公司那部分的社保费用。我担心请假了公司就不管这部分社保了，想了解下在法律上公司有没有义务在我请假期间继续承担这部分费用。

我现在怀孕了，因为身体原因需要请病假。但我担心请病假期间公司不给我缴纳社保，这会影响我的权益。我想知道按照法律规定，怀孕期间请病假，公司到底应不应该给我缴纳社保呢？

我现在怀孕了，准备休产假。但我担心休产假期间公司不给我买社保，这会影响我的权益。我想知道按照法律规定，休产假的时候公司是不是还得继续帮我交社保呢？

我怀孕了，身体有点吃不消，不想上班想请事假。但我担心请了事假之后，公司就不给我续交五险一金了。我很看重这份保障，不知道按照法律规定，公司在我请事假期间有没有义务继续为我缴纳五险一金呢？

我是一名孕妇，因为身体原因想自己申请停薪留职。但我担心停薪留职期间社保的缴纳问题，不知道这期间社保费用该由谁来承担，是我自己全部承担，还是公司也有部分责任呢？想了解下相关的法律规定。

我现在怀孕了，准备休产假。但我担心休产假期间公司不给我交社保，这会影响我的权益。我想知道，按照法律规定，休产假的时候公司到底会不会给我交社保呢？

我怀孕后向公司请假，公司说这段时间不发工资，但是会一直给我交社保到我生完孩子。我不太清楚公司这么做合不合法，我需要维护自己的权益，所以想问问这种情况在法律上是怎么规定的。

我正在休产假，不知道这段时间公司会不会继续给我缴纳社保。我很担心社保断缴会影响我的权益，比如医保报销之类的。想了解一下，从法律角度来看，产假期间公司到底有没有义务为员工缴纳社保呢？

我是一名孕妇，打算向公司请半年假。但我担心请假期间公司不给我交社保，影响我的权益。想知道从法律角度来说，孕妇请假半年，公司有没有义务继续为我缴纳社保呢？

我是一名孕妇，因为身体原因需要请长假休息。我担心请假期间单位不给我交社保，想了解下在这种情况下，单位有没有义务继续为我缴纳社保呢？

我因为一些个人原因需要向公司请假三个月，但是又担心这期间公司不给我交社保，影响我的社保权益。我想知道从法律角度来说，请假三个月的情况下，公司到底该不该给我交社保呢？

我现在正在休产假，不知道这段时间公司是不是应该继续给我缴纳社保。我担心公司会停掉我的社保，影响我的权益。想了解一下从法律角度来说，修产假期间公司有没有义务继续为员工缴纳社保呢？

我怀孕了，需要请假一段时间养胎。但我不知道在请假期间，社保是该公司继续缴纳，还是得我自己来交。我担心自己交的话会有经济压力，也怕断缴影响社保权益，想了解下相关法律规定到底是怎样的。

我怀孕了，不想辞职，打算一直请假到生产。但我担心请假期间社保的缴纳问题，不知道该由谁来交，是自己全部承担，还是单位和我按比例分担？想了解一下具体的规定。

我正在休产假，心里一直有个疑问，不知道在我休产假这段时间，公司还会不会继续给我交社保和公积金。毕竟这关系到我的权益保障，要是断交了会很麻烦。所以想问问从法律层面来说，公司有没有义务在我休产假时继续为我缴纳这些呢？

我现在处于生育休假期间，担心公司不给我交社保，影响我的权益。我想知道按照法律规定，生育休假期间公司是不是必须要给我继续交社保呢？如果公司不交，我该怎么办？

我在一家私企上班，现在怀孕了准备休产假，但是担心产假期间公司不给我交社保。我不太清楚法律上对于私企员工产假期间社保缴纳是怎么规定的，想问下私企在我产假期间到底要不要给我交社保呢？

我现在正在休产假，不知道产假期间公司会不会继续给我交社保。我担心断交社保会影响我的权益，比如生育保险报销之类的。我想了解一下，按照法律规定，产假期间公司有没有义务为我缴纳社保呢？