单位签劳动合同没给员工一份违法吗

我在公司上班，和公司签了劳动合同，但是公司签完后就把合同收走了，没给我一份。我不太清楚这种做法合不合理，想知道公司这样不给我劳动合同到底是不是违法的，要是违法了会有什么样的后果。

公司和员工签了劳动合同，却没把合同给员工，员工心里很没底。比如员工担心以后涉及劳动报酬、工作时间等权益问题时，没合同在手会影响维权。想了解这种不给员工合同的行为到底是不是违法，以及如果违法，员工该怎么维护自己的权益。

我在公司上班，和单位签了劳动合同，可单位签完后就把合同收走了，没给我一份。我担心这会影响我的权益，想知道这种单位签了劳动合同却不给员工的行为到底违不违法，以及如果违法的话会有什么后果。

我在公司上班，签了劳动合同，但公司一直没把合同给我。我心里挺不踏实的，担心自己的权益得不到保障。我就想知道这种情况公司算不算违法，要是违法的话我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，签了劳务合同，但公司签完后就把合同收走了，没给我一份。我心里挺不踏实的，担心自己的权益得不到保障。我就想知道这种公司不给员工劳务合同的行为到底合不合法，具体有哪些相关规定。

我在一家公司上班，签了劳动合同，但公司一直没把合同给我。我心里挺没底的，不知道这种情况公司算不算违法。我就想了解下用人单位不给劳动者合同在法律上到底是怎么规定的。

我在公司上班，和公司签了劳动合同，但是公司签完后就把合同收走了，没给我一份。我心里挺不踏实的，不知道公司这样做合不合法，会不会影响到我以后的权益。我就想知道公司这种行为在法律上到底是怎么规定的。

我在公司签了劳动合同后，公司一直没把属于我的那份合同给我。我担心这样会影响我后续的权益保障，比如工资待遇、工作时间等方面。我想知道这种情况在法律上到底合不合法，我又该怎么维护自己的权益呢？

我和公司签了劳动合同，可公司签完后就把合同全收走了，我手里一份都没有。我担心这样会影响到我的权益，比如公司会不会私自改动合同内容。所以想了解下这种情况在法律上到底算不算违法，以及我该怎么维护自己的权益。

我在一家企业上班，和公司签了劳动合同，但是公司签完后就把两份合同都收走了，没给我一份。我担心这会影响到我后续的权益保障，想知道这种情况公司是不是违法了？如果违法，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，公司和我签了劳动合同，但是签完后就把合同收走了，没给我一份。我心里挺不踏实的，不知道公司这样做合不合法，会不会对我以后的权益有影响，想了解下具体相关的法律规定。

我在企业上班，签了劳动合同后，企业却没有把属于我的那份合同给我。我心里很没底，不知道这种情况是不是符合法律规定。我就想了解下企业这样做究竟合不合法，要是不合法，我该怎么维护自己的权益。

我在单位上班，和单位签了劳动合同，但是单位签完后并没有给我一份合同。我心里挺没底的，不知道单位这样做合不合法。我就想了解下这种情况在法律上是怎么规定的，单位是不是应该给我一份劳动合同。

我在单位上班，签了劳动合同后，单位却一直没把合同给我。我担心以后万一出现劳动纠纷，没有合同在手会很不利。我想知道具体有哪些有效的办法能让单位把劳动合同给我，还有如果单位一直不给，我该怎么维护自己的权益呢？

我和公司签了劳动合同，但是公司签完后并没有给我一份。我心里有点不踏实，担心这样的合同是不是就没有法律效力了。我想具体了解下这种情况合同到底有没有效，以及公司这种做法是否合法。

我在公司签了劳动合同，可公司没给我一份。我不太清楚这合不合理，心里有点不踏实。想知道从法律角度看，公司这样做行不行，要是不行，我又该怎么维护自己的权益呢？

我入职公司一段时间了，签了劳动合同，但公司一直没给我那份合同。我心里挺不踏实的，也不清楚这合不合法。就想问问，劳动合同不给劳动者一份这种情况到底违不违法啊？我想知道如果违法的话我该怎么维护自己权益。

我在公司上班，之前签了劳动合同，可到现在公司都没把合同给我一份。我有点担心，万一之后和公司有啥矛盾，没合同会不会很不利。我想知道遇到这种公司签了合同却不给我的情况，我能采取什么办法来维护自己权益呀？

我刚入职一家公司，签完劳动合同后，公司却没把合同给我，我心里不踏实，就想知道按法律规定，劳动合同是不是应该公司和我各拿一份呀？我想了解这方面具体的法律规定和我该怎么维护自身权益。

我和公司签了劳动合同，可公司没给我一份。我心里不踏实，也不知道后续要是有啥问题，没合同在手里会不会很麻烦。就想问问遇到这种签了合同却不给员工一份的情况，我该怎么维护自己的权益呢？