员工干活失误扣工资是否合法？

我在公司工作，最近业绩不太理想，公司说要扣工资。我心里很疑惑，不知道公司这种做法到底合不合法。我想了解下，在什么情况下公司能以业绩不达标扣工资，什么情况下不能扣。

我在公司上班，有时候会因为一些小失误被公司扣钱罚款，心里挺郁闷的。不知道公司这种扣钱罚款的行为到底合不合法？具体在哪些情况下公司可以扣钱罚款，哪些又不可以呢？希望能得到专业的解答。

我在公司上班，最近因为一些小失误，公司说要对我罚款。我心里很疑惑，公司到底有没有这个权力呢？想了解下相关法律是怎么规定的，以及如果公司无权罚款，那对于员工犯错一般该怎么处理。

我在公司上班，有时候会因为一些小失误被公司要求罚款。我不太清楚公司这样做是否合理合法，想知道公司到底有没有权力对员工进行罚款，具体在哪些情况下公司可以或者不可以罚款。

我在公司上班，最近公司因为一些小事就对我进行罚款，扣了我不少工资。我心里很不服气，觉得公司这样做不合理。我就想知道公司到底有没有权力对员工罚款，具体是怎么规定的？

我在公司上班，有时候会因为一些小失误被公司扣钱，感觉很不合理。想知道公司这种罚款的做法到底合不合法，具体在哪些情况下公司能对员工进行类似的经济惩处，哪些又是不可以的。

我在公司上班，有时候因为一些小失误，公司就会对我罚款或者扣工资，感觉很不合理，但又不太清楚公司这样做是否合法。我想具体了解下公司在什么情况下能扣工资罚款，什么情况下不能。

我在公司上班，最近公司进行绩效考核后扣了钱。我不太清楚公司这样做合不合理，想知道公司在什么情况下可以因为绩效考核扣钱，什么情况下不可以，有没有相关法律规定来保障我们员工的权益呢？

我在公司工作，最近业绩不太理想，公司就扣了我的绩效工资。我不太清楚公司这样做是否合理，想知道在什么情况下公司可以因为业绩差扣绩效工资，有没有相关的法律规定来保障我们员工的权益呢？

我在工作中不小心出了点差错，给公司带来了一些损失，现在心里特别忐忑，不知道公司会怎么处理，也不清楚自己要承担哪些责任。我想了解下具体的解决办法和相关规定。

我在一家公司上班，公司最近开始搞绩效考核，没达标的就会扣工资。我不太清楚这是否合理合法，想知道公司这样做有没有法律依据，自己的权益是否受到侵害，要是不合法我该怎么办。

我在一家公司上班，最近公司以绩效考核不达标为由扣了我的工资。我不太清楚这样做合不合法，想了解一下从法律角度看，公司有没有权利这么干，我该怎么维护自己权益，想知道具体法律依据是什么。

在公司工作时，公司以我违反规章制度为由要罚款扣工资。我不太清楚这到底合不合法，想知道公司有没有这个权力，要是真扣了我该怎么维护自己权益，就想详细了解下公司罚款扣工资在法律上到底是怎么规定的。

我在一家公司上班，最近公司以各种理由扣了我不少工资，心里很不踏实，想知道公司这么做是不是合法。想了解在法律上，公司在什么情况下能扣工资，什么情况属于违法克扣，要是遇到公司违法克扣工资该怎么办。

我在一家公司上班，这个月发工资时发现少了一部分，公司也没提前说为啥扣钱。我就想知道，单位这么私自克扣工资，在法律上到底合不合法啊？我该怎么维护自己权益？

我在一家公司上班，最近公司说因为安全方面的事儿扣了我一部分工资。我不太清楚这合不合法，想知道公司这么做有没有法律依据，在什么情况下扣安全工资是合法的，什么情况又是不合法的，自己该怎么维护权益。

我是一名国企员工，最近公司经常以各种理由扣我的绩效工资。有时候就是一些小失误，却扣了很多钱。我想知道国企能随便扣员工绩效工资吗，这样做合不合法呢？

我在工作中出现了失误，给单位造成了一定损失。现在单位说要扣发我的工资来弥补损失，我不太清楚单位这么做合不合法。想了解下，从法律角度看，工作失误造成单位损失，单位可不可以扣发工资呢？

我在一家公司上班，最近公司以我工作出现小失误为由扣了我一部分工资。我觉得这个失误并没有给公司造成实际损失，我不太清楚公司这样扣我工资到底合不合法，想了解下在哪些情况下公司扣员工工资是合法的，哪些情况是不合法的。

我是个小公司老板，最近有员工工作犯了大错，给公司造成了一定损失。我想扣他工资来弥补部分损失，但又怕违反法律规定。想问问在法律上，员工犯了错误到底能不能扣工资呢？如果能扣，有什么标准和限制吗？