发工资和交社保不在同一家单位合法吗？

我在一家公司上班，工资是由这家公司发的，但社保却是另一家公司交的。我不太清楚这样合不合法，会不会影响到我的权益，比如之后的医保报销、养老金领取等。想了解下从法律角度来看，这种情况是否被允许，我该怎么做来保障自己的权益。

我在一家公司上班，但社保却是由另一家单位缴纳。我担心这样会影响我的权益，比如医保报销、养老金领取等。我想了解这种情况是否合法，对我有什么影响，以及我该如何处理。

我工作后发现工资是A公司发的，但是社保却是B公司缴纳的。我不太清楚这种情况合不合法，会不会对我以后的权益有影响，比如养老金领取、医保报销这些。我想了解下相关法律规定，看看我该怎么做来保障自己权益。

我现在工作的公司发工资，但社保是另一家单位给交的。我有点担心这样做会不会有啥问题，比如对我个人权益、未来保障之类的会不会有影响，想了解下工资和社保不在同一单位具体会有哪些风险。

我入职了一家公司，工作一段时间后发现缴纳社保的公司和我入职的公司不一样。这让我很担心会影响我的权益，比如社保待遇、未来的劳动纠纷等。我想知道遇到这种情况该怎么处理，有哪些合法的途径可以解决这个问题。

我在一家公司工作，工资是由这家公司发的，但社保却是另一家单位在缴纳。我不太清楚这样合不合法，会不会对我有什么影响，所以想问问社保和工资是否可以由不同单位发放呢？

我所在的单位通过第三方给我缴纳社保，我不太清楚这种做法是否合规。我担心这样会影响我的社保权益，比如将来养老金领取、医保报销等方面。也不知道在法律上对这种情况是如何规定的，所以想问问单位用第三方给我交社保到底合不合法。

我在一家公司工作，但工资是由其他地方发放的，不过社保却是这家公司在缴纳。我不太清楚这种情况是否合法，会不会给我带来什么风险，想了解一下这样做在法律上是如何规定的。

我现在的情况是，我的社保是由A公司缴纳的，但我的工资却是B公司发放的。我不太清楚这种情况合不合法，也不知道该怎么处理。我担心这会影响到我的权益，比如以后的养老金领取、医保报销之类的。想问问遇到这种情况该怎么办呢？

我发现我工作中缴纳社保的单位和发放工资的单位不是同一个，我不太清楚这种情况是否合规，对我个人权益会不会有影响，也不知道遇到这种情况该怎么处理，希望了解一下相关的法律规定。

我在一家公司上班，工资是由这家公司发的，但是社保却是另一家公司给我交的。我不太清楚这样做合不合法，会不会对我有什么影响，想了解一下这种情况在法律上是怎么规定的。

我现在工资是由A公司发放，但社保却是B公司在缴纳，我不太清楚这种情况是否合规。我担心之后会出现一些权益方面的问题，比如影响我的社保待遇、劳动权益等。我想知道这样的操作在法律上是怎么规定的，到底合不合法呢？

我在一家公司工作，公司说总公司给我发工资，分公司帮我缴纳社保。我有点担心这样操作会不会有问题，也不清楚是否符合法律规定。想了解下这种总公司发薪、分公司缴纳社保的方式到底行不行，对我会有什么影响呢？

我上班的公司和给我交社保的公司不是同一家，我有点担心这样会有问题。我想知道这种情况合法吗？会对我有什么具体的影响呢？比如在医保报销、养老金领取等方面会不会有麻烦？

我现在遇到个情况，给我发工资的是A公司，但是给我交社保的却是B公司。我不太清楚这样做合不合法，对我自己的权益会不会有影响，比如之后涉及到社保报销、养老金领取这些方面。想问问这种交社保和发工资公司不一样的情况在法律上是怎么规定的。

我现在在一家公司上班，但发现给我缴纳社保的是另一家单位。我担心这样会有很多麻烦，不知道这种情况是否合法，对我会有哪些影响，又该怎么处理这个问题呢？

我在一家公司上班，公司每个月按时发工资，但就是不给交社保。我有点担心这样会不会有啥问题，想知道只发工资不交社保到底有没有影响啊？

我在一家单位上班，单位给我正常缴纳社保，但是工资却没有通过正规的工资账户发放，而是老板私下转给我。我有点担心这种方式合不合法，会不会对我以后有什么影响，想了解下单位这样做有没有违反法律规定。

我同时在两家公司上班，两家公司都要给我交社保。我有点担心，不知道这样做会不会有什么问题，比如对我以后的社保待遇、医保报销啥的会不会有影响，所以想问问多家公司交社保到底有没有影响呢？

我现在在A公司工作，工资由A公司发放，但社保是在B公司缴纳。我有点担心这种操作是否合法合规，会不会给自己带来什么法律风险，想了解下从法律角度看，能不能在别的公司买社保，然后在另一家公司发工资呢？