交了社保还算应届生身份吗？
我刚毕业不久，之前找了份工作交了几个月社保，现在我想考一些要求应届生身份的岗位，不知道交了社保后我还算不算应届生身份，我很担心因为社保问题失去这个机会，想了解下相关法律规定是怎样的。
张凯执业律师
已帮助 867 人解决法律问题
应届生身份在不同场景下有不同的界定。一般来说，应届生主要分为两种，一种是当年毕业的高校学生，另一种是在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
从法律层面来看，并没有明确规定缴纳社保就会丧失应届生身份。但是在实际操作中，很多单位对应届生身份的认定与社保缴纳情况相关。比如一些公务员、事业单位招聘，通常认为签订劳动合同并缴纳社保就意味着落实了工作单位，就不再属于择业期内的应届生。依据《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》等相关政策，对应届生身份认定主要看是否落实工作单位，而缴纳社保往往被作为落实工作单位的一个重要参考。
不过，如果是高校当年毕业的学生，即使在毕业当年缴纳了社保，在毕业这一年仍可认定为应届生。因为应届毕业生的核心界定是毕业的年份。比如2025年毕业的学生，在2025年内都属于2025届应届毕业生。所以，交了社保是否还算应届生身份，要结合具体的认定场景和相关规定来判断。如果是参加特定的招聘，建议仔细阅读招聘公告中对应届生身份的具体要求。