工伤休息在家那个月有满勤奖吗？

我受了工伤，医院建议休息两个月，可单位好像不想给赔偿。我就想知道这种情况下到底能不能获得赔偿，赔偿具体包括哪些方面，有没有相关法律依据支撑呢？

我在工作时受了伤，需要一段时间治疗和休息，不能正常上班。我想知道这段工伤期间，工资是怎么发的呢？是按照原来全额发，还是有其他标准？是单位直接发，还是有别的流程？就想了解下这方面具体规定。

我在工作时受了伤，被认定为工伤，现在需要休息一段时间。我想知道这段工伤休息期间，工资到底是怎么计算的呢？是按照平时的全额工资发，还是有其他的计算方式，心里很没底，希望能弄清楚。

我在工作时受伤了，现在处于工伤休养阶段。我想知道这期间工资到底该怎么发，是只发基本工资，还是包括奖金、津贴这些也都正常发呢？而且发放时间是和以前一样吗？就想详细了解下工伤休养期间工资发放的具体规定和操作方式。

我受了工伤在休养，单位只给我发基本工资。我不太清楚这样合不合理，想知道从法律角度来说，工伤期间工资发放是怎么规定的，到底是不是只发基本工资呢？

我受了工伤，涉及赔偿问题。我工资里除了基本工资还有奖金。我不知道在计算工伤赔偿时，奖金部分算不算在工资里。想问下法律上是怎么规定的，工伤赔偿的工资到底包不包含奖金呢？

我之前工作时受了工伤，在养伤期间单位不仅没给我赔偿，连工资都停发了。我想知道这种情况下，我能不能把工资要回来，有没有法律依据支持我呢？

我受了工伤，现在处于停职留薪阶段。公司说停职留薪期间没有绩效工资，可绩效也是我工资的一部分啊。我想知道从法律角度讲，工伤停职留薪期间到底应不应该有绩效呢？

我在工作时受了工伤，现在需要停职养伤。但我不知道停职留薪期间的待遇该怎么算，是按正常工资发吗？包括奖金和补贴吗？停职留薪期一般是多久呢？希望懂法律的朋友能帮我解答一下。

我是个临时工，工作时受了工伤。现在在家养伤没法工作，也没了收入。我想知道从法律上来说，单位需不需要赔偿我工伤期间的工资？不太懂这方面的规定，希望能得到解答。

我在工作的时候受了工伤，现在正在休养没办法上班。我想知道在工伤这段时间，公司会不会给我发工资啊？如果发的话，是按照什么标准来发呢？心里一直没底，希望能了解清楚。

我在工作时受了工伤，现在正在修养。但公司一直没给我发这段时间的工资，我想知道按照法律规定，工伤修养期间我有没有权利拿到工资呢？

我受了工伤需要休假，但是我担心休假这段时间会影响我的月奖和年终假。我平时工作很努力，就怕因为这次工伤休假，导致收入和假期受到影响。想问问法律上对于这种情况是怎么规定的，工伤休假到底会不会影响月奖和年终假呢？

我因工伤在家待工，单位给发待工留薪的工资。我不太确定这部分工资算不算劳动报酬，毕竟我这段时间没实际工作。我想知道从法律角度看，待工留薪的工资到底算不算劳动报酬呢，这对我之后一些权益可能有影响。

我受了工伤，现在公司在我工伤期间只发底薪。我不太清楚这样做合不合法，毕竟受伤没法工作已经很糟心了，要是工资再少发，生活压力就更大了。我想知道从法律角度来说，公司这种只发底薪的做法到底对不对？

我受了工伤，现在在家休养。单位给我发工资时只发了基本工资，我觉得应该发全额工资。我不太清楚法律是怎么规定的，想问下工伤期间到底是发基本工资还是全额工资呢？

我在工作的时候受了工伤，现在在家养伤。公司只给我发基本工资，可我觉得应该发全薪。我不太清楚法律上是怎么规定的，想问问工伤期间公司到底应该给我发基本工资还是全薪呢？

我受了工伤，现在停工在养伤。但是我不太清楚工伤期间工资奖金该怎么算，单位给我发的工资感觉比之前少了很多。我想知道法律上对于工伤后工资奖金的发放标准是怎么规定的，我该拿到多少才合理呢？

我在工作时受了工伤，现在正在休养。我想知道在工伤期间，公司还应不应该给我发奖金和绩效呢？我担心因为受伤不能正常工作，这部分收入就没了，不知道法律上是怎么规定的。

我受了工伤，现在在家休养。单位只给我发基本工资，我觉得不太合理。想了解下，按照法律规定，工伤在家休养期间的工资到底是不是只发基本工资呢？我该怎么维护自己的权益？