劳务派遣是否有人数限制？

劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。

关于劳务派遣的人数限制，是有明确法律规定的。根据《劳务派遣暂行规定》第四条，用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。这里所说的用工总量是指用工单位订立劳动合同人数与使用的被派遣劳动者人数之和。

这个规定的目的在于保障劳动者的合法权益，防止企业滥用劳务派遣这种用工形式，以避免劳动者在权益保障、职业发展等方面受到不利影响。如果用工单位违反这一人数限制规定，根据《劳务派遣暂行规定》第二十二条，由人力资源社会保障行政部门责令限期改正；逾期不改正的，以每人5000元以上10000元以下的标准处以罚款。所以，企业在使用劳务派遣员工时，一定要严格遵守人数限制的规定，以确保自身的用工行为合法合规。