试用期满后辞职有工资吗

试用期满后辞职是有工资的。这是因为劳动者付出了劳动，就有获得劳动报酬的权利。

从法律规定来看，《中华人民共和国劳动合同法》第三十条明确指出，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，及时足额地向劳动者支付劳动报酬。这就意味着，只要劳动者在试用期满后辞职，用人单位就有义务支付工资。

《工资支付暂行规定》第九条规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。所以，正常情况下，当你试用期满辞职，公司应该在解除劳动合同的时候把工资一次性给你结清。

而且，《中华人民共和国劳动法》第九十一条也规定了用人单位不得克扣或无故拖欠劳动者的工资，否则将承担法律责任。如果用人单位拖欠或没有足额支付劳动报酬，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令，要求用人单位及时结清拖欠的工资。此外，劳动者还可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁来维护自己的权益。

相关概念：

支付令：是人民法院依照民事诉讼法规定的督促程序，根据债权人的申请，向债务人发出的限期履行给付金钱或有价证券的法律文书。

劳动仲裁：是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。