上一天班是否有工资？

我参加一个工作的试用，结果才一天就被辞退了，心里很郁闷。现在就想知道这种情况下，我能不能拿到这一天的工资，要是能拿，该怎么去要回来呢？

我在一家公司上班6天后决定辞职，现在担心公司会不会不给我发这6天的工资。我不太清楚相关法律规定，想知道这种情况公司到底应不应该给我支付工资，如果应该支付，具体是怎么计算的呢？

我在新公司上了几天班后，因为一些个人原因打算辞职，担心公司不给发这几天的工资。想了解下这种上班几天就辞职的情况，法律上是怎么规定工资发放的，是不是能拿到相应报酬。

我在一家公司试用期工作了一天，结果公司说这一天没有工资。我不太理解，明明付出了劳动，怎么能没有报酬呢？我想知道这种做法到底合不合法，有没有相关法律保障我的权益。

我入职一家公司上班10天后决定辞职，但是还没有和公司签订劳动合同，现在担心公司会以没签合同为由不给我发这10天的工资。我想知道这种情况下，我能不能拿到工资，要是公司不给我该怎么办？

我刚进入一家公司实习，结果第一天就被辞退了，心里很郁闷。现在特别想知道这种情况下，公司该不该给我发工资，工资又该怎么算呢？

我刚上班3天，因为一些个人原因想辞职，但是不太清楚这种情况能不能拿到工资。单位那边好像不太愿意给，我想知道法律上对于这种情况是怎么规定的，具体依据是什么。

我在一家公司上班三天后决定离职，可公司却不给我这三天的工资。我觉得自己付出了劳动就应该有报酬，可公司说工作时间太短不给工资。我想知道公司这种做法到底合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司试用期只工作了三天，后来公司说这三天没有工资。我觉得不太合理，但又不确定法律上是怎么规定的。我想知道这三天到底应不应该有工资，如果有，工资标准是怎样的？

我在一家公司试用期工作了三天，现在不确定能不能拿到这三天的工资。我想知道这种情况下公司应不应该给我发工资，具体的法律依据是什么，要是公司不给工资我该怎么办？

我在一家公司干了五天后就被辞退了，现在公司不给我发这五天的工资，我心里很郁闷。我想知道这种情况下我到底有没有权利拿到工资？如果有，公司应该按照什么标准支付呢？

我在公司做满一周后，因为一些个人原因需要突然离职，现在担心公司会不会不给我这一周的工资。我不太清楚相关法律规定，想知道这种情况下我能不能拿到工资，如果能拿，公司应该什么时候给我？

我在一个单位工作了三天后因为某些个人原因不想继续干了，但是不清楚这种情况下能不能拿到工资。想了解具体法律上是怎么规定的，以及如果单位不给工资该怎么办。

我去一家公司试用期只工作了一天，后来因为一些原因没继续干下去。现在我想知道这种只工作一天的情况，公司应不应该给我发工资，具体的工资标准又是怎样的呢？

我最近找了份新工作，上了三天班后因为一些个人原因可能没办法继续干下去了。我就想知道这种只上了三天班的情况，用人单位会不会给我发工资呀，具体是怎么规定的呢？

我刚进入一家新公司，目前还在试用期，上了几天班后，不太清楚这几天有没有工资。我想知道试用期上班哪怕只有几天，公司应不应该给我发工资，具体是怎么规定的。

我在一家公司上班20多天了，现在打算辞职，可又担心公司不给发这20多天的工资。想知道从法律上来说，我这种情况辞职到底有没有工资呀，要是公司不给我该怎么办？

我刚入职一家公司才3天，现在因为一些个人原因打算离职。但又担心公司不给发这3天的工资，所以想问问这种情况下，我到底有没有工资啊？很想了解法律在这方面是怎么规定的。

我刚上班5天，因为一些个人原因得离职。我想知道我这种情况能不能拿到这5天的工资呀？还有就是如果单位不给我结算工资，我该怎么办？就想了解一下这方面的具体法律规定。

我最近去了一家公司上班，但是没干几天就不想干了。心里一直犯嘀咕，就这么几天的工作时间，公司会不会给我发工资呀？想弄明白按照法律规定，这种情况下到底有没有工资 。