今天该上班请假了身亡算工伤事故吗？

首先，我们来了解一下什么是工伤。工伤，简单来说，就是劳动者在工作过程中或者在与工作相关的特定情况下，受到的伤害或者患上的职业病。《工伤保险条例》是判断是否属于工伤的重要依据。

《工伤保险条例》第十四条规定了应当认定为工伤的情形，比如在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

第十五条规定了视同工伤的情形，包括在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

对于“今天该上班请假了身亡”这种情况，由于已经请假，通常就不在正常的工作时间和工作状态下了。一般不符合《工伤保险条例》第十四条规定的应当认定为工伤的情形。同时，也不符合第十五条视同工伤的前两种情况，因为既不是在工作时间和工作岗位突发疾病死亡，也不是在抢险救灾等活动中受到伤害。如果是旧伤复发的情况，还需要看是否符合相应条件，但这种情况比较特殊且有严格的认定标准。

所以，从一般情况来讲，今天该上班请假了身亡通常不算工伤事故。但具体情况还需要结合实际，由相关部门依据法律规定进行认定。