长期兼职是否需要购买社保？
我现在有一份长期的兼职工作，每天工作时间还挺长的。我不太清楚这种长期兼职的情况，单位是不是有义务给我买社保呢？我担心自己权 益受损，所以想了解下相关法律规定。
张凯执业律师
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长期兼职是否需要购买社保，需要分情况来看。首先我们来了解一下社保，社保就是社会保险，是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而建立的一种社会保障制度。
根据《中华人民共和国社会保险法》以及相关规定，如果长期兼职人员与用人单位建立的是劳动关系，那用人单位就有义务为员工缴纳社保。一般判断是否构成劳动关系，会看劳动者是否接受用人单位的管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动，并且该劳动是用人单位业务的组成部分等。例如，长期兼职人员固定在一个单位按照单位的工作时间、工作要求进行工作，单位按月给其发放工资，这种情况下很可能被认定为劳动关系，单位就需要为其购买社保。
然而，如果长期兼职人员与用人单位建立的是劳务关系，那用人单位通常没有义务为其购买社保。劳务关系一般是劳动者以完成一定工作任务为目的，相对比较灵活，不接受用人单位的严格管理。比如，兼职人员按次提供服务，完成一项工作后就获得相应报酬，与单位之间没有长期、稳定的管理与被管理关系，这种就属于劳务关系，单位不用为其缴纳社保。所以，长期兼职是否购买社保关键在于确定与单位建立的是劳动关系还是劳务关系。