晚上加班提前下班需要写请假条吗?这种要求合法吗?
我在公司经常加班,有时候因为家里临时有事或者身体不舒服,想在加班期间提前下班,公司却要求写请假条。我就很疑惑,加班时提前下班写请假条这个要求到底合不合理呢?想了解下相关的法律规定。
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对于晚上加班提前下班是否需要写请假条以及这种要求是否合法,需要分情况来看。 从员工休息权益的角度来说,每位职场人士都有正当的休息权益。如果员工请假理由充分且流程合法合规,企业不予准许构成违法行为。依法,企业需根据员工请假申请合理决定是否批准,不能强迫员工工作。例如,员工因生病、家里突发紧急情况等合理原因,通过合适的方式(如电话、书面申请等)向公司请假,公司应当予以批准。如果公司拒绝批准,而员工因紧急情况确实需要离开,员工可自行休假,这种情况不应视为旷工。 然而,如果员工没有正当的请假理由,也没有按照公司规定的请假流程申请,未经适当许可且未遵守公司相关规定擅自离岗,那么公司将其视为旷工是合理的。 相关法律依据主要源于我国《劳动法》等相关法律法规对劳动者休息休假权利的保障。劳动者依法享有休息的权利,用人单位应当尊重和保障这一权利,在员工提出合理的请假申请时,应当合理批准,不得强制员工劳动。

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