question-icon 民非企业是否有残保金减免优惠政策?

我经营着一家民非企业,最近在处理财务事务时,发现残保金这一项支出占比不小。想了解下,像我们这种民非企业,国家有没有相关的残保金减免优惠政策呢?要是有的话,具体的政策内容和申请条件是怎样的?
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  • #残保金减免
answer-icon 共1位律师解答

民非企业即民办非企业单位,对于民非企业是否有残保金减免优惠政策,需要从相关法律规定和政策层面来分析。 残保金,全称为残疾人就业保障金,是为了保障残疾人权益,由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。依据《残疾人就业保障金征收使用管理办法》等相关规定,是存在一些针对不同主体的残保金减免优惠情况的。 对于民非企业而言,如果满足一定条件,是可以享受残保金减免优惠政策的。比如,自工商登记注册之日起3年内,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数30人以下(含30人)的企业,免征残疾人就业保障金。这里的企业包括了民非企业等各类组织形式。也就是说,符合这个条件的民非企业,在3年内可以不用缴纳残保金。 另外,如果民非企业按照不低于本单位在职职工总数的一定比例(通常为1.5%,具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定)安排了残疾人就业,并且为其足额缴纳社会保险费,经过相关部门审核认定后,就可以相应减少残保金的缴纳数额。如果安排残疾人就业达到或超过规定比例,则无需缴纳残保金。 民非企业要享受残保金减免优惠政策,需要按照当地规定的程序和要求,向有关部门提交相关证明材料,比如残疾职工的身份证明、劳动合同、社保缴纳证明等,经审核通过后才能正式享受减免优惠。

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