加班费和加班餐是否冲突？

我经常会主动去公司加班，想着多为公司做点事，可也挺累的。我就想知道这种主动加班的情况，公司到底应不应该给我算加班费呢？希望能了解下相关规定。

我在公司经常被要求加班，但是公司从来没有支付过加班费。我心里很不平衡，又担心自己的权益无法得到保障。我想知道这种加班不给加班费的情况到底是不是违法的，如果违法，我该怎么维护自己的权益呢？

我在公司上班，经常被要求加班，可公司从来没给过加班费。我心里挺郁闷的，不知道公司这样做合不合法。想了解下具体在哪些情况下公司这种行为是违法的，以及我能通过什么途径来维护自己的权益。

我最近在公司经常自愿加班，想着多完成点工作，但又不确定这种自愿加班的情况能不能拿到加班费。我想知道像我这种情况在法律上是怎么规定的，公司应不应该给我支付加班费呢？

我在公司经常会主动留下来加班，想完成更多工作。但不太清楚这种自愿加班的情况，公司该不该给我发加班工资。希望能了解下相关规定，看看自己这种情况能不能拿到相应报酬。

我在公司有时候会自愿加班，想知道这种自愿加班的情况能不能拿到加班费呢？具体是怎么规定的？希望能得到专业的解答。

在现在的工作中，加班挺常见的，可我加班后公司却不给加班费。我不太清楚该怎么维护自己的权益，想知道有哪些办法能让公司支付应得的加班费，是直接找公司谈，还是走其他途径，希望能得到具体的建议。

我在一家公司做劳务工作，经常加班，但公司从来没给过加班费。我想知道这种情况该怎么办，能通过什么途径维护自己权益，让公司把该给的加班费补上，想详细了解有哪些办法可以解决这个问题。

我在一家公司上班，感觉公司安排加班的情况不太对，虽然有给加班费，但好像加班时间等方面违反了规定。想了解在这种违规加班却给了加班费的情况下，具体该怎么赔偿呢，赔偿有哪些标准和方式 ？

在公司经常加班，但是从来没拿到过加班费，想知道公司这种不支付加班费的情况，需要承担什么责任呢？是仅仅补发给我加班费，还是会有其他方面的处罚，想了解具体的法律规定。

我在公司经常加班，可公司从来没给过加班费。我不太清楚该怎么维护自己权益，想了解面对这种情况，具体能采取什么办法，有哪些需要注意的地方，怎样才能让公司把该给的加班费补上。

公司经常强制我们加班，虽然会给加班费，但大家都很累，也不想加班。我想知道这种强制加班还给加班费的情况，在法律上到底合不合法呢？我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，经常被要求加班，但公司从来不给加班费。我想知道在这种情况下，我该怎么维护自己的权益呢？有没有什么具体的方法和步骤？

我所在的公司总是强制我们加班，而且还不给加班费。我想举报公司这种行为，但又担心举报了也没用，想了解下从法律角度看，举报到底有没有用呢？

我在一家公司上班，经常加班，但老板总是克扣我的加班费。我想知道这种情况我该怎么维护自己的权益，老板这样做违反了哪些法律，我能得到什么样的补偿？

我在一家企业上班，企业最近因为自身业务原因，总是安排我们加班，但是从来没有给过加班费。我想知道企业这样做合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，经常需要晚上加班，但公司从来没给过加班费。我想知道这种情况合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

公司经常组织下班后开会，占用了我很多个人时间。我不太清楚这种参加会议的情况到底算不算加班，想知道在法律上是如何界定的，我有没有权利要求公司支付加班费呢？

我在一家公司上班，经常需要加班，公司给发了加班费。我不太清楚这加班费算不算在职工薪酬里，因为涉及到一些权益问题，比如社保缴纳基数。所以想问问，从法律角度来看，职工加班费到底属不属于职工薪酬呢？

我在一家公司上班，经常被要求加班，但公司一直不给加班费。我想知道这种情况合不合法，我该采取什么措施来维护自己的权益，是和公司协商，还是有其他途径可以解决呢？