question-icon 有残疾人的企业有哪些优惠政策?

我开了一家小公司,招了几个残疾人员工。想了解下,在税收、社保或者其他方面,有残疾人的企业能享受到哪些优惠政策呢?不太清楚具体规定,怕错过这些福利。
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  • #企业助残政策
answer-icon 共1位律师解答

企业雇佣残疾人可以享受到多方面的优惠政策,下面为您详细介绍: 税收优惠方面: 企业安置残疾人就业可以享受增值税即征即退政策。依据《财政部 国家税务总局关于促进残疾人就业增值税优惠政策的通知》规定,对安置残疾人的单位和个体工商户,实行由税务机关按纳税人安置残疾人的人数,限额即征即退增值税的办法。安置的每位残疾人每月可退还的增值税具体限额,由县级以上税务机关根据纳税人所在区县(含县级市、旗)适用的经省(含自治区、直辖市、计划单列市)人民政府批准的月最低工资标准的4倍确定。 在企业所得税上也有优惠。根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例规定,企业安置残疾人员的,在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上,可以在计算应纳税所得额时按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。也就是说企业支付给残疾人的工资,不仅可以在税前全额扣除,还能额外再多扣除同样金额,从而减少企业的应纳税所得额,降低企业所得税负担。 社会保险方面: 如果企业安排残疾人就业达到一定比例,就可以减免残疾人就业保障金。按照《残疾人就业保障金征收使用管理办法》规定,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%(具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定)。用人单位安排残疾人就业达到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,免征残疾人就业保障金。对于超过规定比例安排残疾人就业的企业,有的地方还会给予额外的奖励。 此外,部分地方政府还可能会给予有残疾人的企业场地租金补贴、设备购置补贴等优惠,以鼓励企业吸纳残疾人就业。企业可以关注当地政府的相关政策文件,及时了解并申请这些优惠政策。

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