公司拥有残疾人证能享受哪些优惠政策？

公司拥有残疾人证可以享受多方面的优惠政策，下面为您详细介绍。

在税收优惠方面，企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，可以在计算应纳税所得额时按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。依据《中华人民共和国企业所得税法》第三十条第（二）项规定，企业安置国家鼓励安置的其他就业人员所支付的工资，可以在计算应纳税所得额时加计扣除。《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第九十六条进一步明确，企业所得税法第三十条第（二）项所称企业安置残疾人员所支付的工资的加计扣除，是指企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。

对于残疾人就业保障金，根据相关规定，如果企业安排残疾人就业达到本单位在职职工总数的一定比例（一般为1.5%，具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定），则可以免缴残疾人就业保障金。如果未达到规定比例，但安排了一定数量残疾人就业的，也可以按比例少缴纳残保金。这是依据《残疾人就业保障金征收使用管理办法》的相关内容。

在社会保险补贴方面，有的地方政府会对吸纳残疾人就业的企业给予社会保险补贴，帮助企业降低用人成本。通常是对企业为残疾人职工缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险费，给予一定比例的补贴。具体的补贴标准和申请流程由各地政府根据实际情况制定。

此外，部分地区可能还会给予企业场地租赁补贴、设备购置补贴等，以鼓励企业更好地为残疾人提供适宜的工作环境和条件。企业可关注当地政府部门发布的政策信息，积极申请相应的优惠政策。