简历中延长了工作时间，社保该怎么办？

我之前在一家公司工作，但公司没有给我交社保。现在我找新工作，担心这段经历不被认可。我想知道在法律层面，没交社保的工作经历到底会不会被承认，具体是怎么规定的。

我找工作时在简历上写了之前的工作时间，入职后公司查到我社保缴纳时间和简历上的工作时间对不上。我想知道这种情况算简历造假吗？会不会影响我的工作和权益？

我入职公司后开始工作，但发现公司给我缴纳社保的时间和我实际工作时间不一样，工作时间比社保缴纳时间要长。我想知道这种情况对我有什么影响，我该怎么维护自己的权益，相关法律是怎么规定的呢？

我之前有一段工作经历没交社保，现在新公司要做背调，我有点担心这段经历会不会被查出来。我也不知道背调公司是通过什么方式查工作经历的，没社保记录的话，他们还能查到吗？想了解下这种情况在法律上是怎样规定的，公司有没有权利去查。

我在找工作时，为了增加竞争力，在简历里把之前工作的时间延长了几个月。现在有点担心这样做会不会有什么法律后果，想了解下简历延长工作时间会面临怎样的法律责任呢？

我之前在一家公司工作，这家公司一直没给我交社保。现在我准备找新工作写简历，有点纠结要不要把这家公司写进去。不写吧，工作经历不完整；写吧，又怕新公司有看法。想问问从法律角度，到底能不能把没交社保的公司写在简历里呢？

我换了新工作，入职新公司。有点担心新公司会不会看到我上一家公司交社保的情况，毕竟这可能涉及到我之前的工作经历等隐私问题。我想了解下，从法律和实际操作层面，新公司有没有权限看到上一家公司给我交的社保情况呢？

我找工作时在简历上夸大了工作经历和业绩，现在已经入职新公司。我很担心这种简历造假的行为会不会给自己带来法律问题，想了解下在法律层面，简历造假到底会不会被追究责任呢？

我刚入职一家新公司，担心公司会看到我之前的社保记录，这涉及到我的一些隐私和之前工作经历。我想知道公司有没有权限查看我之前的社保情况？会不会在我不知情的情况下获取这些信息呢？

我之前的公司一直欠缴社保，现在我已经入职新公司了。我担心这会影响新公司给我缴纳社保，也不知道该怎么处理前公司欠缴的问题。我想了解下，在这种情况下我该采取什么措施来保障自己的权益呢？

我入职一家公司，工作了一段时间但公司没给我交社保。我想知道，在这种没交社保的情况下，这段工作时间在法律上能不能算参加工作时间呢？会不会影响我之后的工龄认定之类的？

我刚从一家公司辞职，马上要入职新公司了，特别担心社保的问题。不知道辞职后原公司会怎么处理我的社保，新公司又什么时候开始给我交社保。要是中间社保断了会有什么影响？我应该怎么做才能保证社保正常衔接呢？

我最近为了获得更好的工作机会包装了简历，虚报了工作经历和薪资。但听说有些公司会查社保记录，我很担心被发现。我想知道包装简历这种行为，真的不怕公司查社保吗？被发现后会有什么后果？

我之前为了入职一家公司，对自己的社保记录做了假。现在担心公司会发现，心里一直很忐忑。我想知道公司有没有办法查出社保记录造假？要是被发现了会有什么后果呢？

我刚换了新工作，之前的工作经历有些复杂，不想让新公司知道我之前的社保情况。我就想问问，从法律和实际操作层面，有没有办法能不让新公司查到我之前的社保信息呢？

我在一家新单位入职，担心单位会查看我的社保记录。我之前在其他公司工作过，有些经历不想让现在的单位知道。我想了解一下，从法律角度来说，用人单位有没有权力去查询我的社保记录呢？

我在找工作填简历时写的工作经历和实际社保缴纳情况不太一样。现在面试到了关键阶段，面试官可能会问到这个问题，我很担心不知道该怎么解释才好，怕影响入职。想了解下从法律角度有没有合适的解释方法，避免给自己带来麻烦。

我之前在一家公司工作，那家公司一直没给我交社保。现在我要入职新公司了，担心新公司问起社保情况，不知道该怎么和新公司说明这件事，怕影响入职，也怕之后社保衔接出问题，想知道该怎么说合适。

我之前一直没交过社保，现在要入职新单位了。我有点担心新单位会不会通过什么方式知道我没交过社保，这会不会对我入职有影响啊？我想了解下新单位有没有途径能得知我的社保缴纳情况。

我公司在给员工做社保增员时，不小心把入职日期写错了。现在担心会影响员工社保权益，也不知道这种情况该怎么处理，会不会面临什么法律风险？想了解下正确的解决办法。