劳动保障行政部门的职责和作用是什么？

我在工作中遇到了一些麻烦事儿，公司在薪资、加班等方面好像都没按规定来，我想申请劳动仲裁，但不太清楚劳动仲裁部门具体能帮我解决哪些方面的问题。比如是不是所有工作中的纠纷都能管，有没有什么明确的范围之类的。

我在工作中跟公司产生了一些纠纷，听说可以找劳动争议仲裁委员会解决，但不太清楚这个委员会具体是个什么机构。它是政府部门吗？具体负责处理哪些方面的争议？处理流程又是怎样的呢？

我在工作中遇到了一些困扰，感觉所在单位可能存在违反劳动保障法律法规的行为，想通过劳动监察来维护自己权益。但不太清楚具体要满足啥条件劳动监察才会受理，希望能得到详细解答。

我在关注劳动保障相关事情，想知道劳动保障行政部门工作人员要是出现违规情况，会面临怎样的后果呢？比如会受到什么处罚，需不需要承担赔偿之类的，希望能详细了解下这方面的规定。

我在工作中遇到了劳动纠纷，心里特别着急，也很迷茫。不知道该通过什么途径去解决，想了解一下专门处理劳动纠纷的部门有哪些，哪种方式能更有效地维护我的权益，希望能得到详细的解答。

我刚参加工作，不太了解劳动监察大队。想知道他们具体负责什么工作，要是我在工作中遇到比如拖欠工资、加班不给加班费这类问题，劳动监察大队能帮我解决吗？他们的工作范围到底包括哪些方面呢？

我和公司发生了劳动争议，不知道该找哪个机构来处理。我想了解一下，在我国，具体有哪些机构可以处理劳动争议呢？它们各自的职责和处理方式是怎样的？

我在工作中遇到了一些问题，比如公司拖欠工资、不按规定缴纳社保等。我想知道我能不能向当地的劳动行政部门投诉来维护自己的权益，投诉之后会有什么样的处理结果呢？

我不太清楚劳动社会保障局具体是干什么的。最近在找工作，涉及社保、劳动权益这些方面的事，想知道这个部门能帮我解决哪些问题，比如社保缴纳、劳动纠纷之类的，它在这些方面具体有啥作用呢？

我在了解劳动相关法律知识时，看到了劳动保障行政部门和劳动行政部门这两个概念。我有点搞不清楚它们是不是一回事，想知道这两者在职能、管理范围等方面有没有区别，希望能得到专业解答。

我在处理劳动相关事务时，总是听到劳动局和劳动保障局这两个名称，有点搞不清楚。想知道它们在职能、业务范围等方面到底有啥不一样，在遇到不同劳动问题时该找哪个部门解决，希望能了解清楚这两者的区别。

我和公司发生了劳动纠纷，朋友建议我找劳动人事争议仲裁委员会。我不太清楚这是个什么机构，它能帮我解决问题吗？它的职能和作用是怎样的呢？希望了解一下。

我不太清楚劳动保障局具体是做什么的。最近在工作上遇到了一些问题，比如工资拖欠、社保缴纳疑问等，想知道劳动保障局能不能帮我解决这些问题，它具体有哪些职能，能在哪些方面为劳动者提供帮助呢？

我想了解下劳动保障服务机构，不太清楚它具体是干什么的。我在找工作过程中遇到了一些劳动权益方面的问题，比如工资拖欠啥的，不知道劳动保障服务机构能不能帮我解决，它都有哪些职能和作用呢？

我在工作中遇到了一些劳动权益方面的问题，比如工资拖欠、社保缴纳不足等。我听说劳动和社会保障部在劳动保障方面有重要作用，所以想了解下它具体有哪些职责，在处理我这种问题上能起到什么帮助。

我在工作中跟公司发生了劳动纠纷，听说可以去劳动争议仲裁委员会申请仲裁。但我不太清楚这到底是个什么单位，它是政府部门吗？有什么职能和作用呢？希望了解一下。

我在找工作的时候遇到了一些劳动权益方面的问题，听说可以找劳动保障局解决。我想了解一下，劳动保障局的首要职责到底是什么呢？它能在哪些方面保障我们劳动者的权益呢？

我不太清楚劳动和社会保障局到底是做什么的。我最近在找工作，担心会遇到劳动权益方面的问题，也想了解下社会保障相关的政策。所以想问问，劳动和社会保障局在维护劳动者权益、保障社会保障方面都有啥职责和作用呢？

我在工作中遇到了一些劳动权益方面的问题，想咨询一下劳动法相关规定，但是不知道该找哪个部门，我应该找哪个部门来咨询呢？

我不太清楚劳动与社会保障部具体是干啥的。我最近找工作，遇到了一些劳动权益方面的问题，也对社保政策不太明白，想知道这个部门在劳动保障和社保方面都能管哪些事儿，能帮我解决啥问题。