借调完了辞职会有工资吗
之前被借调,现在借调结束想辞职,但是有点担心辞职后拿不到工资。想知道这种情况下工资到底能不能拿到,要是拿不到该怎么办。想了解具体法律上是怎么规定的,有什么保障措施。
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借调完了辞职一般是有工资的。所谓借调,简单说就是员工在一定时间内从原单位到另一个单位工作,但工资待遇等一般还是由原单位负责。 按照我国劳动法规,劳动者只要付出了劳动,就有权获得相应报酬。《中华人民共和国劳动合同法》也明确规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。也就是说,不管员工是在原岗位还是借调岗位工作,基本工资、奖金、津贴这些都应该正常发放。员工在借调结束后辞职,在借调期间以及辞职前正常工作的应得工资是不能受到影响的,用人单位有义务结清所有应得薪酬。 不过,如果在辞职过程中存在违反借调协议或者原单位劳动纪律等情况,例如没有按照规定提前通知,给单位造成了一定的损失,单位可能会根据相关规定扣除部分工资或者进行其他处理 。另外,如果借调期间涉及一些特殊情况,如正在进行的项目有特殊的工资支付周期或者绩效核算方式,也会影响到最终能拿到的工资数额。 要是用人单位无故扣留工资,员工不用怕,可以通过多种途径维护自己的合法权益。首先可以尝试与用人单位沟通,友好协商要求支付应得工资;要是沟通没有效果,员工可以收集相关证据,比如劳动合同、工作证、考勤记录、工资条等,向劳动监察部门投诉;要是投诉也没能解决问题,还可以申请劳动仲裁或者提起诉讼。

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