试用期只干了七天需要缴纳社保吗？

我在新公司入职处于试用期，发现公司没有给我缴纳社保。我不太清楚这是否符合法律规定，想知道试用期公司到底应不应该给员工买社保，如果不买，员工又该如何维护自己的权益呢？

我刚进入一家公司，正处于试用期。我听说有些公司在试用期不给员工交社保，我就有点担心。我想知道从法律规定来讲，公司在试用期到底有没有义务给我缴纳社保呀？要是不缴会怎样？

我刚进入一家公司，还在试用期。我发现公司没有给我缴纳社保，我有点担心。我想知道在试用期这段时间，公司是不是应该给我缴纳社保呀？主要就是想弄清楚公司有没有这个义务。

我刚入职一家公司，现在还在试用期，目前已经上了七天班。我不太清楚在这种情况下，公司会不会给我交社保。我想了解一下从法律角度来说，试用期上七天班公司有没有义务给我交社保呢？

我刚入职一家公司，现在还在试用期。我想知道在试用期内，公司是否应该给我缴纳社保呢？如果公司不给交，我该怎么办？我不太了解这方面的法律规定，希望能得到专业解答。

我刚入职一家公司，目前还在试用期。公司说试用期不给交社保，等转正了才交。我不太懂这方面的法律规定，想知道公司这么做合不合法，试用期间到底应不应该给员工交社保呢？

我刚入职一家公司，还在试用期，公司说试用期不给我交社保，等转正了才交。我不太懂这方面的规定，想知道法律上到底是怎么说的，试用期公司应不应该给我缴纳社保呢？

我刚入职一家公司，处于试用期，公司说试用期不给我缴纳社保，等转正了才给交。我不太懂这方面的法律，想知道公司这种做法合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我刚进入一家公司，目前正处于试用期。公司说试用期不给我交五险一金，等转正了才交。我不太懂这方面的法律规定，想问问在试用期公司到底应不应该给我缴纳五险一金呢？

我刚找到一份工作，目前还在试用期。公司说试用期不给我交社保，等过了试用期才开始交。我不太懂这方面的规定，想问问从法律上来说，试用期到底需不需要缴纳社保呢？

我刚入职一家公司，还在试用期，发现公司没给我交社保。我不太懂这方面的法律，就想问问，试用期公司不给员工交社保，这种做法合不合法啊？我该怎么维护自己权益呢？

我刚入职一家公司，还在试用期，发现公司没给我缴纳社保。我不太清楚法律规定，想知道试用期公司不缴纳社保是不是违法的，我该怎么维护自己权益呢？

我刚入职一家公司，目前还在试用期，发现公司没给我交社保。我不太清楚试用期内公司这样做合不合法，想知道我有没有权益要求公司给我交社保，也想了解相关的法律依据是什么。

我刚入职一家公司，目前还在试用期。公司说试用期不给我交社保，等过了试用期才交。我有点担心这样是否合法，想了解下从法律角度讲，试用期公司到底应不应该给员工缴纳社保呢？

我在试用期内，公司没给我交社保，现在我打算离职。我想知道这种情况下，我能不能得到相应的补偿呢？不太清楚法律在这方面是怎么规定的，希望有人能解答一下。

我刚入职一家公司，目前还在试用期，而且不满一个月。我不太清楚公司在这种情况下有没有义务给我买社保，想了解一下法律是怎么规定的，我该怎么维护自己的权益呢？

我刚到一家公司上班，才上了几天，还在试用期。我不太清楚像我这种只上几天班的情况，公司有没有义务给我缴纳社保呢？我担心自己的权益得不到保障，想了解一下相关的法律规定。

我刚入职一家公司，目前处于试用期。公司说试用期不给我交社保，等转正了才交。我不太懂这方面的规定，想问问试用期到底应不应该缴纳社保呢？

我刚找到一份工作，目前还在试用期。公司说试用期不给我交社保，等过了试用期才交。我不太懂这方面的规定，想问问从法律上来说，试用期到底要不要缴纳社保呢？

我在一家公司试用期还不到一个月就离职了，找公司给我缴纳这期间的社保，公司却不愿意。我想知道从法律上来说，公司应不应该给我缴社保？如果不缴我该怎么维护自己权益？