工伤申请仲裁后是否要立即解除劳动关系？

我在工伤认定结束后，面临着后续赔偿等一系列问题，心里很没底。单位和我在赔偿数额等方面存在分歧，我不清楚这种情况下是不是必须得通过仲裁来解决。想了解一下工伤认定完后，在哪些具体情况下需要仲裁，哪些情况不需要。

我在工作中受伤了，申请了工伤认定，现在和单位在赔偿金额、赔偿项目等方面存在分歧，不知道这种情况是不是必须要通过仲裁来解决。我想了解一下具体哪些情况需要仲裁，有没有其他的解决途径。

我受了工伤，和单位在赔偿等方面没协商好，不知道该怎么办。想了解下是不是一定要通过劳动仲裁来解决工伤相关的争议，劳动仲裁具体是怎么个流程。

我受了工伤，和单位在赔偿问题上一直谈不拢，我想维护自己的权益，但是不清楚是不是必须得先通过劳动仲裁这个途径。我想知道具体的法律规定是怎样的，以及如果要走劳动仲裁，具体该怎么做。

我在工作中受了伤，和单位就赔偿问题没协商好，打算申请劳动仲裁。但心里没底，不知道通过这种方式能不能拿到赔偿，具体能有哪些赔偿项目，希望能得到专业的解答。

我受了工伤，现在和单位在解除劳动关系这件事上没达成一致，我想知道能不能通过劳动仲裁来解除劳动关系呢？具体要满足什么条件，有哪些流程？另外如果单位擅自解除和工伤员工的劳动关系，会有什么后果？

我在工作中受伤了，单位给的赔偿我觉得不合理，想争取更多赔偿。但我不知道这种工伤赔偿的情况能不能去申请劳动仲裁，具体该怎么做，相关的法律规定又是怎样的，希望能得到专业的解答。

我之前申请了工伤认定，现在想知道后续是不是一定要向仲裁委申请仲裁。因为不太清楚相关规定，担心走了不必要的流程浪费时间，也怕少走了流程影响自己权益。想了解下在哪些具体情况下需要仲裁，哪些不需要。

我遭遇了工伤，现在单位和我在赔偿金额等方面一直谈不拢，我很困扰。我想知道在这种情况下，要拿到合理的工伤赔偿是不是必须得通过劳动仲裁这个途径，还有没有其他有效的解决办法呢？

我受了工伤，现在已经获得了相应赔偿，但不太清楚后续是否必须离职。我担心离职会影响后续权益，不离职又怕有其他问题，想了解一下法律上对于工伤赔偿后在离职这件事上是怎么规定的。

我受了工伤，现在打算申请仲裁要求赔偿，但又担心申请赔偿就得离职。我还想继续在原单位工作，不知道这种情况下能不能既拿到工伤赔偿又不离职，想了解下具体法律是怎么规定的。

我工伤后，对于是否要辞职来获取赔偿比较纠结。担心辞职后拿不到应有的赔偿，不辞职又怕影响赔偿进度或者数额。想了解清楚工伤赔偿和辞职之间到底是什么关系，具体该怎么操作。

我在工作中受了伤，现在想申请劳动仲裁来获得工伤赔偿，但不确定有没有时间方面的限制。我想具体了解一下这个时间限制是从什么时候开始算，以及有没有特殊情况可以延长时间。

我在工作中受了伤，想申请工伤赔偿。但因为一些复杂情况，我在考虑能不能把赔偿相关的事项分开进行仲裁处理。我不太清楚法律上对于这种情况是怎么规定的，具体在什么情形下可以或者不可以分开仲裁，希望能得到专业的解答。

我在工作中不小心受伤了，已经认定为工伤，现在和公司在赔偿问题上谈不拢，想知道是不是只有通过劳动仲裁才能解决赔偿问题，具体还有哪些合法途径能维护自己权益呢？

我受了工伤，现在担心是不是必须得离职才能拿到赔偿。我还想继续在单位工作，但又怕影响赔偿。想具体了解下工伤赔偿和离职之间到底是什么关系。

我在工作中受了工伤，和公司在赔偿问题上谈不拢，有人建议我去申请劳动仲裁，可我不太清楚通过劳动仲裁能不能拿到工伤补偿。想了解下如果申请劳动仲裁，在这过程中到底能不能获得工伤方面的赔偿，具体是怎么规定和操作的。

我在工作中受了伤，和公司就工伤赔偿的事情有些分歧。我不太清楚该怎么解决，想知道是不是一定要先去进行劳动仲裁呢？主要就是想了解一下在这种情况下，走劳动仲裁是不是必要的流程 。

在工作中受了伤，和公司就赔偿问题谈不拢，听说可以申请工伤仲裁。但不太清楚通过工伤仲裁到底能不能拿到赔偿，想了解一下这方面具体是怎么规定的，要是申请了有没有希望得到应有的赔偿 。

我受了工伤，正打算去申请仲裁，可在这节骨眼上，又有点不想在现在这个单位干下去了，心里很纠结。就想知道在进行工伤仲裁之前，我能不能辞工啊？辞工的话会不会对我的工伤仲裁以及后续赔偿有啥影响呢？