没签劳动合同有工资吗？

我在一家公司上班一段时间了，但是公司一直没有和我签劳动合同。我担心自己的权益得不到保障，想知道这种情况下公司不签劳动合同到底合不合法？如果不合法，具体有哪些相关规定呢？

我在一家公司上班一周了，但公司还没有和我签合同，现在我担心这一周的工作会不会没有报酬。我想了解这种情况下法律上是怎么规定的，公司到底应不应该给我发工资。

我在一家公司上班，入职一段时间了但公司一直没和我签劳动合同。我心里挺没底的，不知道这种情况公司算不算违法。我就想了解下具体在法律上是怎么规定的，这种情况我该怎么维护自己的权益。

我在一家公司上班，但公司一直没和我签合同。我心里挺没底的，不知道这种情况符不符合法律规定。我想了解下没签合同上班具体在法律上是怎么界定的，以及我能有哪些权益保障。

我在公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同。我担心自己的权益得不到保障，想知道这种情况下公司会不会受到处罚，具体会有哪些处罚措施，以及我能通过什么途径维护自己的权益。

我在试用期工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同，现在我担心拿不到应有的工资。我想知道这种情况下法律是怎么规定的，具体能不能拿到工资，要是拿不到又该怎么维权呢？

我在一家公司工作，但一直没和公司签合同，现在想离职，又担心拿不到工资，也不清楚能不能直接离职就把工资拿到手。想知道具体法律上是怎么规定的，这种情况该怎么保障自己拿到工资的权益？

我在一家公司上班，入职一段时间了但公司一直没和我签劳动合同。我心里挺没底的，不知道这种情况公司是不是违法了。我想具体了解下不签劳动合同在法律上是怎么规定的，以及我能有哪些权益保障。

我在公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同。我不太清楚这种情况下，自己算不算公司的正式员工。想了解下具体是怎么判定的，以及相关的法律规定是怎样的。

我在一家公司工作了一段时间，但一直没和公司签劳动合同。现在我不太清楚这种情况下工资应该怎么计算，是和签了合同的同事一样吗？会不会有额外的补偿呢？希望能了解具体的计算方式和相关规定。

我在一家公司上班，但公司一直没和我签劳动合同，现在工资也拖欠着没发。我心里很没底，不知道这种情况下，公司拖欠工资多久就算是违法了，想了解下具体的法律规定和相关判断标准。

我在一家公司上班，一直没签劳动合同，现在到发工资的时候，公司却不给发工资。我心里很着急，不知道该通过什么途径来维护自己的权益，也不清楚具体能要求公司给我哪些补偿，希望能得到专业的解答。

我在公司上班一段时间了，但公司一直没有和我签劳动合同。我心里挺没底的，担心自己的权益得不到保障。我就想知道这种情况下公司这样做到底合不合法，要是不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，公司一直没有和我签劳动合同，我担心自己的权益得不到保障。我想知道这种情况下能不能通过法律途径来维护自己的权益，具体要怎么做，能获得哪些补偿呢？

我在现在的公司上班，公司一直没和我签劳动合同，不过工资倒是正常发。我就想知道这种情况在法律上到底合不合法，会不会对我以后有啥影响，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司工作，但公司一直没和我签劳动合同，现在还拖欠工资不发。我不太清楚自己该怎么维护权益，是直接找公司理论，还是通过其他法律途径解决呢？希望能了解具体有效的解决办法。

我在一家公司上班，但是一直没签劳动合同，现在我打算自己离职，又担心拿不到工资。就想问问这种没签劳动合同自己离职的情况，到底能不能拿到工资呀？想了解下具体规定。

在一家公司工作了一段时间，但是一直没签合同，现在到了发工资的时候却没收到钱。想知道在这种没有合同的情况下，该通过什么办法能把工资要回来，具体的流程和要注意的事情有哪些。

我在一家公司上班有段时间了，但是公司一直没和我签劳动合同。我有点担心，如果之后我离职了，或者公司不想给我发工资，我还能不能拿到自己应得的那份工资啊？想了解下没签合同在这种情况下工资的保障问题。

我之前在一家公司上班，但是一直都没有签劳动合同。现在我离职了，公司却不给我发工资。我想知道在这种情况下，我该怎么维护自己的权益，能通过哪些办法要回工资呢？