望亭领略正式工是否交五险一金？

我所在的公司好像没有给员工缴纳五险一金，我担心这样不合法，也不清楚这对自身权益有啥影响。想知道公司到底能不能不交五险一金，要是不能，员工该怎么维护自身权益呢？

我在一家企业上班，属于劳务派遣性质。最近听同事说正式员工有五险一金，我不太清楚像我这种劳务派遣的员工能不能享受五险一金待遇，具体是由哪方来缴纳呢？希望能得到专业的解答。

我入职一家公司成为合同工后，公司一直没提五险一金的事。我就想知道，劳动法对于合同工的五险一金到底有没有明确说法呀？我很担心自己的权益得不到保障，想了解清楚这方面的规定，看看公司做法是否合法 。

我最近找工作，公司说要签劳务合同，但没提五险一金的事儿。我不太清楚劳务合同在这方面的规定，想了解一下签了劳务合同的话，公司有没有义务给我缴纳五险一金，要是不缴合不合法，自己该怎么维护权益。

我最近找了份工作，公司说要签劳务合同。我就想知道签这种合同的话，公司是不是得给我缴纳五险一金啊？我不太懂这方面，担心自己权益受损，就想了解下签劳务合同在五险一金缴纳上到底是怎么规定的。

我是一名合同工，跟公司签了合同，但是不确定公司要不要给我交社保。想了解下在法律上，合同工到底需不需要交社保呢？交社保是公司的义务，还是我自己也得承担一部分呢？

我刚入职一家公司，目前处于试用期。公司说试用期不给交五险一金，等转正后才交。我不太清楚这样合不合法，想知道按照法律规定，试用期到底要不要交五险一金呢？

我是一名正式工，公司一直没给我交五险一金，我也不清楚正式工是不是都得交。我想了解下，从法律层面来说，正式工是不是都必须交五险一金呢？交五险一金有啥法律依据不？

我在一家小公司上班，公司一直没给我交五险，我也不太清楚是不是所有公司都得给员工交五险。想问问，到底什么样的公司有义务给员工缴纳五险呢？

我刚入职一家公司，公司说转正前不给交五险一金，转正后才交。我不太懂这方面的法律规定，想知道公司这种做法合不合法？如果不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我最近刚入职一家国企，听说国企福利待遇比较好，尤其是五险一金。但我不太确定是不是所有国企都提供五险一金，或者有什么特别的规定。想了解一下国企员工是否都享有五险一金，具体包括哪些内容？

我在一家工厂上班，但是不太清楚工厂应不应该给员工缴纳五险一金。我担心自己的权益得不到保障，想问问从法律上来说，工厂里是不是必须要有五险一金呢？

我在联通是劳务派遣工，工资啥的都正常发，但不太清楚我这种情况公司会不会给交五险一金。想了解下从法律角度来说，联通劳务派遣工到底有没有五险一金呢？

我打算去娃哈哈上班，但是不知道他们公司会不会给员工交五险一金。这关系到我的切身利益，所以我想了解一下，按照法律规定，娃哈哈这样的企业有没有义务为员工缴纳五险一金呢？

我找工作的时候，发现有些公司说会给缴纳五险一金。我以前一直觉得只有国企才会给交五险一金，现在有点疑惑了，想问问缴纳五险一金的一定就是国企吗，还是其他性质的企业也有这个义务呢？

我是一名编外人员，在单位工作了一段时间，一直不确定自己是否应该享有五险一金。我平时工资是正常发放的，但没感觉到有五险一金相关的扣除。想了解下从法律层面来说，编外人员到底有没有五险一金呢？

我在一家股份制企业工作，但是公司一直没给我交社保，我不太清楚股份制企业到底有没有义务给员工缴纳社保，想了解下这方面的法律规定，看看公司这样做是不是违法了。

我进厂做了正式工，公司说可以选择不交五险一金，把这部分钱折算到工资里。我有点犹豫，不知道这样合不合法。我想了解下从法律角度看，进厂做正式工到底可不可以不交五险一金呢？

我是一名编外人员，在单位工作有一段时间了。一直不太清楚自己这种编外身份，单位是不是应该给我缴纳五险一金。我每个月工资里也没看到有扣除相关费用，所以想了解下，从法律上来说，编外人员到底要不要缴纳五险一金呢？

我是一名地铁安检员，不太清楚五险一金这方面的规定。我们平时工作挺辛苦的，很关心这个福利。想知道按照法律规定，我们安检员的五险一金是应该由公司交，还是有其他的缴纳方式呢？