question-icon 公司破产工资没发该怎么办?

我所在的公司宣布破产了,但是还有好几个月的工资没发给我。我也不知道该怎么去要回这些工资,想了解下在这种情况下,有什么合法的途径可以让我拿到应得的工资呢?
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  • #破产工资
answer-icon 共1位律师解答

当公司破产而工资未发放时,劳动者可以通过以下合法途径来维护自己的权益。 首先,要了解工资债权的概念。工资债权就是劳动者为公司付出劳动后,公司应该支付给劳动者报酬的一种权利。在公司破产程序里,工资债权是受到法律特别保护的。依据《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,首先要支付所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。 其次,劳动者需要及时进行债权申报。在公司进入破产程序后,法院会指定管理人,管理人会通知债权人申报债权。劳动者要在规定的期限内,向管理人申报自己的工资债权。申报时,要准备好能证明自己与公司存在劳动关系以及工资数额的相关证据,比如劳动合同、工资条、考勤记录等。 如果对管理人确认的工资债权有异议,劳动者可以向管理人提出书面异议。若管理人不认可异议,劳动者可以向受理破产申请的人民法院提起诉讼,通过法律途径来确定自己的工资债权。 最后,如果破产财产足够支付,劳动者的工资会按照法定顺序得到清偿。要是破产财产不足以支付全部工资债权,劳动者只能按比例获得部分清偿。不过,即使不能全额拿到工资,通过合法途径申报债权也是保障自身权益的重要方式。

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