给私人干活受伤了该怎么办？

当给私人干活受伤时，首先要明确这种情况在法律上属于提供劳务者受害责任纠纷。通俗来讲，就是你为别人提供劳动，在这个过程中受了伤，涉及到责任的划分和赔偿的问题。

根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。也就是说，要判断受伤这件事雇主和你自己分别有没有过错，过错有多大。比如，如果是因为雇主提供的工具存在安全隐患导致你受伤，那雇主的过错可能就比较大；要是你自己违反了安全操作规范，那你自己也可能要承担一部分责任。

如果确定雇主有责任，接下来就是赔偿的问题。赔偿的项目通常包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等。医疗费就是你受伤后治疗花费的费用；误工费是因为受伤不能工作而减少的收入；护理费是请人照顾你产生的费用；交通费是就医过程中的交通支出；营养费是为了恢复身体额外补充营养的费用。

要是和雇主就赔偿问题无法协商一致，可以向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，你需要提供相关的证据，比如医院的诊断证明、病历、费用清单，还有能证明你和雇主存在劳务关系的证据，像聊天记录、工资支付记录等。通过法律途径来维护自己的合法权益。