协商劝退一直不发补偿金怎么办？

当遇到协商劝退却一直不发补偿金的情况时，我们可以从以下几个方面来分析和解决。首先，了解一下经济补偿金的概念。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。这是对劳动者因为劳动关系结束可能面临的经济损失的一种补偿。

依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

当公司协商劝退却不发补偿金时，劳动者可以先与用人单位进行再次沟通。沟通时要注意保留好相关的聊天记录、通话录音等，明确表达自己的诉求，要求公司按照约定和法律规定支付补偿金。

如果沟通没有效果，劳动者可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督检查，对于用人单位不支付经济补偿金的违法行为，他们可以依法进行处理。

此外，劳动者还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请仲裁需要提交仲裁申请书以及相关的证据材料，如劳动合同、工资条、协商劝退的记录等。仲裁委员会会根据双方提供的证据和陈述进行审理，并作出裁决。

如果对仲裁结果不满意，劳动者还可以向人民法院提起诉讼。通过法律途径，维护自己的合法权益，要求用人单位支付经济补偿金。