开斋节企业不给假该怎么办？

我们公司端午节不打算给员工放假，员工对此有些不满，我们也担心会违反法律规定。想知道公司在端午节不放假这种情况，到底在法律上是怎么界定的？具体需要承担哪些责任呢？

我所在的公司端午节当天不安排放假，也没说给额外的报酬。我不太清楚这种情况合不合理，想知道端午节不放假到底算不算违法，要是违法的话该怎么维护自己的权益。

公司因业务繁忙，经常在法定节假日要求员工上班，员工对此有疑惑。想知道在何种情况下法定节假日不放假算违法，何种情况下不算违法，以及相关的法律依据和权益保障具体是怎样的。

公司最近通知端午节不放假，大家都挺郁闷的，不知道这种做法到底合不合法。想了解下端午节不放假在法律上是怎么规定的，公司如果不放假需要满足什么条件，以及员工有哪些权益保障。

我所在的单位在端午节时没有安排放假，也没有给出相应的加班补偿，我不太清楚端午节到底是不是国家法定假日。如果是法定假日的话，单位这样的安排是否合法，我想了解下具体的法律规定。

我在公司上班，有时候因为一些个人或家庭原因需要请假，但公司经常不批准，导致我很困扰。我想知道在什么样的情况下公司不给请假是违法的，具体有哪些法律规定来保障员工请假的权利呢？

我在国家法定节假日加班了，但是公司却没有给我支付相应的加班费。我现在不知道该怎么维护自己的权益，也不清楚具体有哪些途径可以解决这个问题。我想了解一下具体的维权方法和相关法律规定。

我在法定假日的时候，公司要求强制加班，我很困扰，不知道公司这样做是否合法。我想了解法定假日强制加班在法律上是怎么规定的，以及如果遇到这种情况我该如何维护自己的权益。

我在法定节假日被单位要求上班，可发工资时并没有三薪。我不太清楚这合不合法，想了解下在这种情况下，单位的做法到底有没有违反法律规定，要是违法的话我该怎么维护自己权益呢。

我在一家单位上班，发现单位从来都不按规定放节假日，感觉自己休息的时间很少。我想知道这种没有节假日的工作单位是不是违法了？我该怎么维护自己的权益呢，想了解下具体的法律规定情况。

端午节到了，看到其他公司都给员工发各种福利，自己公司却一点动静都没有，心里有点失落。想知道从法律角度来说，公司不发福利这种做法行不行，要是不行的话，我能通过什么办法让公司发福利或者维护自己权益呢？

我在一家小公司上班，最近法定节假日休息的时候，发现工资好像没算这几天的钱。我就想弄清楚，从法律规定来讲，法定节假日是不是肯定得带薪休假呀？我想知道具体的法律依据是什么，要是公司没这么做，我该怎么维护自己权益 。

我在一家公司上班，法定节假日期间，公司没给我发这期间的工资。我就很疑惑，法定节假日不应该有工资嘛。想问问这种公司不给法定节假日工资的情况合理不，我该怎么维护自己权益呢。

我家里有人去世了，向公司请丧假却不被批准。我想知道在这种情况下，我具体该怎么做才能维护自己应有的丧假权益，通过什么途径能让公司批准丧假并保障我的合法权益不受侵害呢？

我在节假日加班了，但是老板却不给我三倍工资。我很需要这笔钱，可又不知道该怎么去争取。我想了解一下，在这种情况下，我有哪些合法途径可以维护自己的权益呢？

我在法定节日被安排加班，公司说之后给调休，不给加班费。我不太清楚这样合不合法，法定节日加班调休到底行不行呢？我想了解一下这方面的法律规定，维护自己的权益。

端午节到了，公司要求我不放假继续上班。我想知道这种情况下工资该怎么算，是按照平常的工资给，还是会有额外的补贴呢？我不太清楚相关的法律规定，希望能得到专业的解答。

过年了，我想请假回家和家人团聚，跟公司提了请假申请，结果公司不允许我请假。可奇怪的是，也不让我上班。这让我很苦恼，我该怎么维护自己的权益呢？不知道法律上对于这种情况是怎么规定的。

我在一家公司上班，每天从早到晚都在忙，周末和法定节假日都没得休息，完全没有属于自己的假期。我想知道这种情况下，我要怎么去投诉公司，维护自己休息的权益呢？

我在法定节假日被要求加班工作，没有正常休息，现在我希望能把法定节假日还回来，不知道从法律上来说是否可行，我该怎么做才能保障自己的权益呢？