劳务派遣工资由谁发放？

我所在的公司有用工派遣的情况，不太清楚工资发放这块的具体规定。想知道在实际操作中，用工方有没有权利直接给劳务派遣工发工资，以及一般常见的发放方式是怎样的。

我现在在一家单位工作，属于劳务派遣性质。最近发工资的时候，我有点迷糊，不太清楚到底该找派遣单位要工资还是用工单位要工资。想了解清楚这其中的规定，避免以后再出现类似的困惑。

我通过劳务派遣公司到一家企业上班，和劳务派遣公司签了合同。现在到发工资的时候了，我不太清楚工资到底该由谁发给我，是劳务派遣公司，还是我实际工作的这家企业呢？想了解下在法律上关于劳务派遣工资发放是怎么规定的。

我签了一份劳务合同，对工资发放主体不太清楚。想知道到底是用人单位给我发工资，还是有别的情况。担心工资发放不明确会影响自身权益，所以想详细了解一下劳务合同工资发放主体相关的情况。

我在一家公司做劳务派遣工，对工资发放时间不太清楚。想了解一下从法律上来说，劳务派遣规定多少天发工资呀？是和普通工作一样按月发，还是有别的规定？就想弄明白自己工资发放时间这块的法律依据。

我在一家劳务单位工作，一直是劳务单位给我发工资。但我不太确定这种由劳务单位发放劳务工资的方式合不合法，想了解下从法律层面来看，这样做有没有问题，会不会损害我的权益。

我是一名劳务派遣工，最近发工资时发现被莫名扣了一部分工资。我不太清楚这种情况该如何应对，也不知道我的权益是否受到了侵害。我想了解一下，在法律层面，劳务派遣工遇到被扣工资的情况，应该采取什么措施来维护自己的权益呢？

我是一名劳务派遣工，最近和用工单位在工作安排和工资待遇上产生了纠纷，我不知道这种情况该找哪个部门来解决问题。是找劳务派遣公司，还是直接找用工单位，亦或是有其他的途径呢？希望能得到专业的解答。

我是一名劳务外包工，工作一直很努力，但最近对工资发放主体有点迷糊。每次发工资也没太在意是谁发的，现在就想弄清楚，劳务外包工的工资到底该由谁来发呢？是和我签合同的劳务外包公司，还是我实际工作的企业？

我被一家公司以劳务派遣的形式安排到另一家单位工作。现在遇到一些劳动权益方面的问题，我搞不清楚到底哪家才是我的用人单位，我该向谁主张权益呢？比如发工资、买社保这些事，我都不知道该找哪家公司负责。

我是一名劳务派遣人员，工作中一直搞不清楚我的工资到底该由谁来发。我被派遣到现在的公司工作，但和劳务公司签的合同，两边都没跟我明确说工资发放的事儿，我想知道按照法律规定，我的工资到底该哪个公司给我发呢？

我是一名劳务派遣工，工作一段时间了，发现工资有时候会有变动。我想知道劳务派遣工资是不是固定的呀？我不太清楚这里面的规定，希望能了解一下自己的权益，看看工资波动是否合理。

我是一名劳务派遣工，对于工资发放主体有点困惑。不知道工资由劳务派遣单位发和由用工单位发，这两者之间到底有啥区别，会不会影响到我的权益？想了解清楚这方面的情况。

我在一家公司工作，是通过劳务派遣过来的。发工资的时候我有点疑惑，不清楚我拿到的这个劳务派遣工资算不算职工薪酬。想了解一下从法律角度来看，劳务派遣工资到底能不能算职工薪酬呢？

我是一名派遣小时工，工作了一段时间后，不太清楚我的工资到底该由谁来发。是派遣我的公司，还是我实际工作的单位呢？我想弄明白这个问题，免得以后工资发放出问题，自己都不知道该找谁。

我通过劳务派遣进了一家公司工作，但不太清楚自己到底算哪个公司的员工。我日常在现在这家公司上班，可工资又是另一个公司发。我想知道从法律角度，我到底属于哪家公司，权益是由哪家公司保障呢？

我是一名劳务派遣工，和劳务公司签的合同，被派到现在这个单位工作。我不太清楚我的五险一金该由谁来交，劳务派遣到底有没有五险一金呢？我想了解这方面的法律规定。

我是一名通过劳务派遣就业的员工，工资由派遣公司代发。我不太清楚这种情况下工资需不需要交税，也不知道交税的标准和流程是怎样的，希望了解一下相关法律规定。

我是一名劳务派遣工，最近经常加班，但不清楚加班费该由谁来支付。是派遣单位，还是用工单位呢？我想了解一下这方面的法律规定，以维护自己的合法权益。

我在一家劳务派遣公司工作，对于工资发放账户不太清楚。每次发工资也没留意钱是从哪个账户转过来的，我想知道按照法律规定，劳务派遣公司的工资发放账户是财务那边的账户吗？我担心工资发放账户不合规会影响我的权益。