自己辞职公司会给赔偿金吗
我在这家公司工作一段时间了，最近想自己辞职。但我不太清楚，要是我主动提出辞职，公司会不会给我赔偿金呢？我担心自己辞职后啥补偿都没 有，想了解下这方面的法律规定。
张凯执业律师
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一般情况下，员工自己主动辞职，公司是不需要支付赔偿金的。赔偿金通常是在公司存在违法行为，比如违法解除劳动合同等情况下，才需要向员工支付。
这里涉及到一个重要概念叫经济补偿。经济补偿是指在一些法定情形下，用人单位按照一定标准向劳动者支付的补偿费用。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。
而第三十八条规定的情形包括用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为劳动者缴纳社会保险费的等。也就是说，如果公司存在这些违法情形，员工以这些理由主动辞职，公司需要支付经济补偿。但如果员工是因为自身原因，比如个人发展、家庭因素等主动辞职，并且公司不存在上述违法情况，公司通常无需支付赔偿金或经济补偿。