辞职会影响工伤赔偿吗?

我在工作时受了工伤,现在工伤认定还没完全弄好,但我又不想在这家公司干了,想辞职。我就担心辞职会不会影响到我后续的工伤赔偿啊?我想知道辞职到底对工伤赔偿有没有影响,要是有影响该怎么办呢?
张凯执业律师
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在法律层面,辞职通常不会直接影响工伤赔偿。工伤赔偿是基于劳动者在工作过程中遭受的工伤事故,只要被认定为工伤,劳动者就有权依法享受工伤医疗待遇、停工留薪期工资等各项工伤赔偿权益,即便辞职,已认定的工伤待遇也应得到保障。


《工伤保险条例》规定了应当认定为工伤的多种情形,比如在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害等。只要符合这些情形被认定为工伤,赔偿权益就受法律保护。


不过在实际操作中,可能存在影响工伤赔偿及时支付和足额享受的情况。比如,劳动者与用人单位在工伤赔偿事宜上有争议,未能达成一致意见,就可能导致赔偿程序拖延。


所以为确保工伤赔偿权益实现,劳动者辞职时要注意保留相关的工伤认定材料、医疗费用凭证等证据。同时,也可以咨询专业律师,了解自己的权利和维权途径。若与用人单位协商赔偿不成,还可通过劳动仲裁等法律途径解决 。总之,辞职本身一般不影响工伤赔偿,但要积极维护自身权益 。

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