公司连续一个月不放假能否申请劳动仲裁？

公司因为经营问题安排员工无限期放假，且放假期间只给很少补贴甚至没有补贴，员工生活受到影响，担心自身权益受损。想了解这种情况下能否通过劳动仲裁维护权益，以及相关法律依据和具体操作流程。

我在公司工作多年，按规定有年假，但公司就是不让休，我担心自己的权益受损。我想知道具体该怎么通过劳动仲裁来维护自己休年假的权利，以及需要准备哪些材料等。

我在公司上班，公司经常强制我们加班，一点商量的余地都没有，也没有相应的加班费。我心里很不舒服，感觉自己的权益被侵犯了。我就想知道这种公司强制加班的情况，到底能不能通过劳动仲裁来维护自己的权益呀？

我在公司工作，发现公司根本就没有安排年假这一福利。我担心自己的权益受到侵害，但又不确定这种情况能不能举报，想知道具体该怎么操作，以及举报后会有怎样的处理结果。

我在公司上班，经常被要求加班，加班时间特别长，感觉身体都快吃不消了。我想知道这种情况下能不能通过劳动仲裁来维护自己的权益，具体该怎么操作，能获得哪些赔偿呢？

在现在这家公司工作超过一年了，可公司从来没提过年假的事儿，身边同事也都没休过年假。想知道公司这样做是不是违反了劳动法？要是违法的话，我们该怎么维护自己的权益呢？

我在一家实行单休制的公司上班，平时经常加班，可公司从来没给过加班费。我想知道像我这种情况，能不能去仲裁要加班费啊？主要想了解从法律角度到底行不行，需要准备些什么。

我所在的公司经常让我们加班，而且加班时间特别长，严重影响了我的生活和身体健康。我想知道，面对这种公司加班时间过长的情况，我能不能去申请劳动仲裁来维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，公司一直以业务忙为由，不让我休年假。我想知道，公司这种做法是不是违反劳动法了？我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，每天从早到晚都在忙，周末和法定节假日都没得休息，完全没有属于自己的假期。我想知道这种情况下，我要怎么去投诉公司，维护自己休息的权益呢？

我在一家公司上班，公司经常要求我们连续工作，几乎不给休息时间，导致大家都身心疲惫。我想知道，从法律角度来看，公司这种不给员工休息的行为算不算违法呢？

我在一家公司上班，到了法定假日，公司却要求我们正常上班，不放假。我想知道公司这样的做法是不是犯法的，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，公司一直不给我年假，我想维护自己的权益。我不太清楚这种情况能不能去申请仲裁，想了解一下法律上对于公司不给年假，员工申请仲裁这方面是怎么规定的，希望得到专业解答。

我在一家公司上班，最近想申请调休，但领导不批准。我想知道在这种情况下，公司不批准调休的行为是否违反了法律规定？我该如何维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，公司最近业务忙，强制我们都不准休假。我都很久没休息了，身体和精神状态都很差。我想知道这种情况下，我能不能去申请劳动仲裁来维护自己的权益呢？

我在一家企业上班，最近法定节假日公司都没放假，也没有给相应的补偿。我想知道这种情况能不能举报企业，要是能的话，我该怎么做来维护自己权益。

我在一家公司上班，公司一直以业务忙为由，不让我休公休。我很想知道，公司这种做法合不合法呢？我能不能维护自己休公休的权益？

我所在的公司要求全年无休，这让我身心俱疲。我想维护自己的合法权益，可不知道该向哪个部门举报，希望了解具体的举报途径和流程。

我在一家公司上班，最近到法定节假日了，公司却不放假。我想知道从法律角度来看，我该怎么应对这种情况呢？我担心直接和公司对抗会影响工作，可不解决又觉得自己权益受损，希望了解下有哪些合法途径可以维护我的权益。

我所在的公司劳动节不放假，还说这是正常工作安排。我想知道公司这样做合不合法，劳动节不放假是不是犯法的行为，我该怎么维护自己的权益呢？