老板不发工资，员工可以直接离职吗？

公司已经几个月没发工资了，员工生活都成问题，心里很着急。想知道这种情况下能不能直接离职，离职后能不能拿到应有的补偿，具体该怎么操作呢？

我在公司上班，最近公司总是拖欠工资，已经影响到我的正常生活了。我很困扰，不知道这种情况下能不能直接离开公司，会不会有什么法律风险，还想了解下后续有没有什么保障措施。

公司已经三个月没发工资了，员工生活都成问题，心里很是焦急。现在想知道这种情况下能不能直接离开公司，离开后会不会有什么法律风险，以及能不能要求公司给予一定补偿等方面的内容。

公司一直拖着工资不发，导致生活都有些困难了。心里很是烦闷，不知道这种情况下能不能不打招呼直接离职，又担心会有什么法律风险或者后续麻烦，想确切了解拖欠工资时直接离职是否合法合规。

公司已经几个月没发工资了，我实在熬不下去了，想直接辞职走人，但又担心这样做会不会有什么风险，或者后续拿不到应得的工资和补偿。我想知道在这种情况下，法律上到底允不允许我直接离职，离职后又该怎么保障自己的权益呢？

我在公司上班，可公司老是拖欠工资，我心里特别窝火，就想直接走人不交接了。但又担心这样做会不会有啥问题，比如公司会不会反过来追究我的责任，或者对我后续找工作有影响。我就想知道这种情况下到底能不能不交接直接离职。

我在公司上班，可公司老是拖欠工资，这让我生活都有些困难。我现在不想在这公司干了，就想知道能不能直接离职，直接走会不会有什么法律风险，以及离职后能不能要回拖欠的工资。

我在公司上班，已经3个月没发工资了，生活都成问题。我担心辞职后拿不到钱，不辞职又耗着难受。想知道这种情况辞职合不合适，辞职后能不能顺利拿到钱和补偿？

我在一家公司上班，老板已经三个月没发工资了，生活上已经受到很大影响，现在我想换份工作。我想知道这种情况下能不能直接离职啊？要是直接走了会不会有什么问题，工资还能不能拿到手，想了解下这方面的法律规定。

我在一家公司上班，已经三个月没发工资了，生活上压力很大。我想直接离职，可又担心不按流程走会有问题。所以想问问，公司拖欠3个月工资的情况下，离职真的不用申请吗？要是直接走了，后续会不会有什么麻烦？

我在一家公司上班，已经三个月没发工资了，生活上经济压力很大。现在就想问问，如果公司三个月不发工资，我能不能直接走人啊？主要想了解这么做合不合法，对我自身权益有没有影响，后续工资还能不能拿到手。

我在一家公司上班，最近几个月公司总是拖着工资不发，我生活都受到影响了。我就想问问，这种情况下我能不能直接不干走人啊？我主要想知道直接离职会不会有啥问题，还有我能争取到哪些权益。

我在一家公司上班，已经好几个月没发工资了，找老板沟通，老板总是找各种借口推脱。我想知道这种情况下，有什么切实可行的办法能让老板把工资发给我呢？我应该通过什么途径去维护自己的权益？

我在现在的公司工作，已经有段时间没发工资了，生活都受到影响。我想直接走人，但又怕有法律风险。想问问这种情况下不发工资能自动离职吗，自动离职后对我拿到工资和经济补偿这些有没有影响呢？

我在一家企业上班，企业已经无故拖欠我工资好几个月了，我实在是没法忍受这种情况，生活都快成问题了。我想知道在这种情况下，我能不能直接离职呢？需不需要提前通知企业之类的？

我在一家公司上班，公司已经四个月没给我发工资了，生活都快成问题了。我想直接离职，又怕这样做不合法，想问问遇到这种公司四个月不发工资的情况，我可以自动离职吗？

我在一家公司上班，公司已经好几个月没发工资了，生活都快成问题。我想离职，又怕随便走会有法律问题。想问问遇到单位拖欠工资这种情况，我能随时离职吗，需不需要承担什么责任？

我在一家工厂上班，工厂已经连续三个月拖欠工资了，生活都快成问题。我想直接离职，又怕这样做不符合法律规定，会给自己带来麻烦。我想知道，在这种情况下，我能直接离职吗？

我在一家公司上班，单位已经连续三个月拖欠工资了，我生活都快成问题了。我不想再在这干了，想立马辞职，可又怕不符合法律规定。我想知道，在单位拖欠工资这种情况下，我能不能立马辞职呢？

我在一家公司上班，公司已经好几个月没发工资了。我实在没办法，打算辞职。我想知道，因为公司拖欠工资我才辞职的，这种情况下我能得到赔偿吗？具体该怎么操作呢？