上班超时辞职是否能获得赔偿？

我在公司加班后，公司一直不给加班费。我觉得这样很不合理，所以想主动辞职，又担心主动辞职后拿不到经济补偿。想知道这种因为公司不给加班费而主动辞职的情况，法律上到底能不能要求公司给经济补偿呢？

我在公司上班，公司要求我加班，我因为个人原因拒绝了，结果公司就把我辞退了。我心里很不服气，不知道这种情况下我能不能向公司要赔偿，具体的赔偿标准又是怎样的呢？

我在公司工作了一段时间，现在打算辞职，但不太清楚这种情况下能不能得到公司的补偿。想了解在不同辞职情形下，比如主动辞职、被迫辞职等，相关的补偿规定具体是怎样的。

我在公司上班，经常被要求加班，有时还不给加班费，感觉自己的权益被侵害了。现在想解除劳动合同，不知道这种因为违法加班而解除合同的情况，能不能拿到补偿金，具体的规定又是怎样的呢？

我在之前的公司每天都加班三个多小时，现在已经离职了。但公司之前从没给过我加班补偿，我想知道这种情况能不能要求公司给我加班赔偿，具体该怎么操作呢？

我在公司上班，公司经常强制我们加班，还不给加班费。我实在受不了打算离职，想知道这种情况下离职能不能要求公司赔钱？具体能赔多少？法律上是怎么规定的？

我在公司经常加班，但是公司一直都不给加班费。现在我打算辞职，想知道这种情况下能不能要求公司给我赔偿，具体的赔偿标准又是怎样的，希望能得到专业的解答。

我所在的公司经常安排过度加班，严重影响了我的生活和身体健康，实在受不了就提出了离职。我想知道这种因为过度加班而被迫离职的情况，能不能得到公司的赔偿？具体赔偿标准又是怎样的呢？

我所在的公司经常强制我们加班，还不给加班费。我感觉自己的权益受到了侵害，想离职又担心拿不到应有的赔偿。我就想知道这种强制加班又没加班费的情况离职，到底能不能拿到赔偿金，具体又是怎么规定的呢？

我在公司上班，经常被要求加班，加班时间特别长，感觉身体都快吃不消了。我想知道这种情况下能不能通过劳动仲裁来维护自己的权益，具体该怎么操作，能获得哪些赔偿呢？

我目前正处于辞职流程中，公司却频繁要求我加班。我觉得自己已经准备离职了，不想再加班，但又担心公司会因此刁难我。所以想了解下，从法律角度讲，辞职期间我到底有没有权利拒绝加班呢？

在公司上班期间，公司老是强制加班，感觉身体和精神都吃不消了，就选择了离职。现在想知道这种情况下公司该怎么赔偿我呢？想了解具体赔偿的标准、方式以及我要通过什么途径去争取自己应得的赔偿。

我在一家公司上班，感觉公司有些做法不合法，比如经常拖欠工资。我有点想自动辞职，但又担心拿不到赔偿。想了解一下要是公司确实违法，我自动辞职的话，到底怎么计算赔偿、能拿到多少赔偿呢？

在现在这家公司工作挺久了，可最近这几个月经常加班，身体实在吃不消了，感觉快被榨干了。我就想问问，如果因为经常加班选择辞职的话，能不能从公司拿到赔偿呢？主要想了解下这种情况下赔偿的具体规定和要求。

在公司老是被要求强行加班，身体实在吃不消就辞职了。想知道这种情况下，自己能得到哪些赔偿，该怎么去争取这些赔偿，是直接找公司谈还是走其他什么流程，希望能了解具体的方法和依据。

我在一家公司上班，经常加班，可公司从来没给过加班费。现在我打算辞职，就想问问这种情况下，我能不能要求公司给我经济补偿啊？我不太懂这方面法律规定，想了解下具体情况。

在公司经常加班，可一直都没给过加班费。感觉自己权益受损，就想辞职，又担心主动辞职没赔偿。想知道像我这种因为加班不给工资而辞职的情况，到底能不能得到赔偿呢？

我在一家公司实行996工作模式，每天工作时间超长，身体实在吃不消了想辞职。我就想问问，在这种996的工作模式下辞职，我能不能拿到赔偿啊？我不太懂这方面的法律，希望有人能给我讲讲。

我在公司工作一直兢兢业业，但最近公司总是给我安排不合理的工作，还故意刁难我，感觉是想逼我自己辞职。我想知道，如果真的被迫辞职，公司有没有赔偿啊？我该怎么维护自己权益呢？

我因为公司总是无端增加工作量，还不给加班工资，实在忍受不了被迫辞职了。我想知道这种情况下，我能不能拿到经济赔偿金呢？不太清楚法律是怎么规定的。