教师工作量不满能否申请劳动仲裁？

我是一名未成年人，在工作中遇到了一些困扰，比如工资发放不及时、工作时间过长等问题。我想知道像我这种未成年人的情况能不能通过劳动仲裁来维护自己的权益呢？具体该怎么操作？

最近学校里有些老师遇到了权益被侵犯的事儿，像工资拖欠、教学自主权受干涉等。他们不太清楚具体该通过哪些正规途径来维护自己的权益，也不知道相关流程和要求，所以想了解下有哪些有效的解决办法。

我在学校工作，现在想离职，但学校就是不同意，我已经提前跟学校沟通过很多次了，可还是不行。我想知道具体的仲裁流程是怎样的，需要准备哪些材料，还有申请仲裁后大概多久能有结果。

我在学校工作，已经提交离职申请了，但学校一直不批准。我现在想通过仲裁来解决，也希望能拿到应有的赔偿。想知道具体该怎么做，按照什么流程，能争取到哪些赔偿，希望能有人详细说说。

我是一名校长，最近和学校在薪资待遇、工作安排等方面出现了分歧，想通过合理途径解决问题。我听说劳动仲裁是解决劳动纠纷的一种方式，但不确定自己作为校长是否也能申请劳动仲裁，想了解一下相关法律规定。

我在现在的单位工作了一段时间，最近单位突然要给我调岗，我不同意，觉得新岗位不合适我。我想知道这种情况下，我能不能去申请劳动仲裁来维护自己权益呢？

我是一名老师，学校最近以各种理由扣我的工资，比如班级学生成绩没达到标准、组织活动没做好等。我想知道学校这样随意扣老师工资到底合不合法呢？我该怎么维护自己权益？

我是一名老师，最近感觉自己的一些权益受到了侵害，比如不合理的工作安排、薪酬发放有问题等。我想知道在法律层面，我维护自身合法权益的最佳方式是什么，该怎么做才能有效保障自己的权益呢？

我是一名教师，学校一直拖着不给发绩效工资，我找学校领导反映过，但是没什么结果。我想知道这种情况下我该怎么投诉，通过什么途径能解决这个问题，维护我的合法权益呢？

我所在的公司最近给我安排了一些工作，这些工作和我原本的岗位内容差异很大，而且任务量严重超出正常负荷，导致我压力巨大。我跟公司沟通，他们也不解决。我想知道在这种公司安排工作不合理的情况下，我能不能去申请劳动仲裁来维护自己权益呢？

我是一名老师，平时在学校工作兢兢业业，但有时候会遇到一些权益受损的情况，比如加班没有补贴、职称评定不公平等。我想知道在法律层面，有哪些具体的途径和方法可以保障我们教师的合法权益呢？

我是一名老师，最近学校经常让我们加班，实在不堪重负就去投诉了。现在很担心学校后续会怎么处理这个事情，是会重视改善加班情况，还是会对我有不好的影响呢？我想了解下从法律角度，学校应该有怎样的处理方式。

我工作后只拿到一千多工资，感觉不太合理，怀疑公司可能存在克扣工资等问题。我想知道就这一千多的工资情况，我能不能去申请劳动仲裁来维护自己权益，具体有哪些流程和条件呢？

我是一名老师，和学校在薪资待遇、工作安排等方面有了矛盾，打算去申请劳动仲裁。但我不太清楚这么做会有什么影响，是对我个人有影响，还是对学校有影响，具体会有哪些方面的影响呢？有点拿不准要不要去仲裁。

我在一所学校工作，学校出台了规章制度要求我们加班。我感觉这样占用了自己很多私人时间，可学校说有制度规定。我想知道学校这么做合不合法，我该怎么维护自己权益呢？

我是一名教师，不太清楚自己的权益是否受劳动法保护。学校经常安排加班，也没有加班费，我不知道能不能依据劳动法来维护自己的权益。想了解下教师到底在不在劳动法的保护范围内。

我是一名老师，不清楚自己作为劳动者的权益受不受劳动法保护。平时工作强度挺大，加班也不少，但不知道能不能像其他职业一样依据劳动法要求加班费等权益。所以想了解老师到底在不在劳动法的保护范围内。

我在一家公司工作，最近公司突然给我调岗，新岗位的工作内容和工作环境我都很不适应。我跟公司沟通，公司却坚持让我接受调岗。我想知道在这种情况下，我能不能申请劳动仲裁来维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，最近发工资时发现工资比预期少了很多，我对这个工资数额不满意。我想知道，像我这种情况，能不能去申请劳动仲裁来解决工资的问题呢？

我是一名民办教师，和学校在工资待遇方面产生了争议，想通过法律途径解决。但不知道民办教师的劳动争议，相关部门会不会受理，我这种情况符不符合受理条件呢？