劳动争议和劳动纠纷有什么区别？

最近遇到了一些工作上的纠纷问题，不太清楚自己这种情况到底属于劳动争议还是人事争议。想具体了解一下劳动争议和人事争议在各方面都有哪些不同，比如涉及的主体、合同形式、处理方式等，希望能有专业的解答来帮助判断我的事情该怎么处理。

我在工作中跟公司产生了一些矛盾，感觉这属于劳动争议。但我不知道该找什么部门来处理，想了解下都有哪些部门可以解决这类问题，以及每个部门具体是怎么处理的，哪种方式更适合我这种情况。

我在一家公司上班，和公司之间出现了一些矛盾，不太确定这算不算劳动争议。想知道依据《劳动法》，到底哪些情况是属于劳动争议的，好判断自己的情况该怎么处理，避免自身权益受损。

我在公司工作时和老板产生了一些矛盾，不太清楚这算不算劳动纠纷。想了解下劳动纠纷的具体定义是什么，像我这种和老板有矛盾的情况是不是就属于劳动纠纷呢？

我在一家公司工作，发工资的时候发现和谈好的不一样，和公司沟通也没解决，感觉这就是劳动纠纷了。我想知道在这种工资有争议的劳动纠纷里，我该怎么维护自己权益，有哪些途径可以解决这个问题呢？

我在工作中遇到了一些麻烦，不太清楚我碰到的情况算劳务纠纷还是劳务伤害纠纷。想知道这两者具体有啥区别，比如在定义、处理方式、赔偿标准这些方面，希望了解清楚，好维护自己的权益。

我跟公司产生了劳动纠纷，不知道该怎么解决。是直接和公司协商，还是找别的途径呢？我想了解一下处理劳动纠纷具体有哪些方式，哪种方式更适合我这种情况。

我在公司工作，和公司在工资发放、工作时间等方面有了矛盾，不知道这算不算是劳动争议纠纷案件。我想了解下，到底什么样的情况属于劳动争议纠纷案件呢，有啥具体的判定标准不？

我在公司工作时和公司产生了矛盾，不太确定这算不算是劳动争议。想了解下到底什么是劳动争议，劳动争议的范围具体包括哪些方面，好判断自己的情况是否属于劳动争议。

我在工作中遇到了一些纠纷，不太确定这算劳动争议还是其他民事纠纷。我想知道劳动争议和其他民事纠纷到底有没有区别，区别在哪里。因为不同的纠纷处理方式好像不太一样，我想弄清楚以便正确处理我的问题。

我在公司工作，和公司有点矛盾，不太确定这算不算是劳动争议。想了解下到底啥是劳动争议，它的范围具体包括哪些方面，好判断我这情况是不是在里面。

我在公司和老板发生了一些矛盾，涉及到工资和工作安排方面的问题。我不太确定这算不算是劳动争议纠纷，想了解一下劳动争议纠纷到底是怎么定义的，什么样的情况才属于这类纠纷呢？

我和公司发生了劳动纠纷，有人建议我去做劳动调解，也有人说直接申请劳动仲裁。我不太清楚这两者到底有啥不同，不知道该选哪个。想了解下劳动调解和劳动仲裁在处理方式、结果效力等方面具体有什么区别呢？

我和公司发生了劳动争议，不知道该怎么解决。想了解下，在法律上解决劳动争议都有哪些方式呢？这些方式都有什么特点和适用情况？

我和公司发生了劳动争议，不知道该怎么解决。是直接和公司协商，还是找其他途径呢？我想了解一下劳动争议具体有哪些处理方式，每种方式的优缺点是什么，该如何选择适合自己的处理方式。

我在公司工作时和公司产生了矛盾，感觉像是发生了劳动争议，但不太清楚劳动争议有哪些分类。我想知道具体有哪些类型的劳动争议，这样我能更清楚自己遇到的情况属于哪一种，以便更好地处理。

我在工作中遇到了一些麻烦，不太清楚自己这是劳动纠纷还是劳务纠纷。我想知道两者具体有啥不一样，比如在法律适用、主体关系这些方面，弄明白对我解决问题很关键。

我在工作中感觉和公司有点矛盾，不太确定这是不是劳动纠纷。想了解下劳动纠纷到底是什么意思，它包含哪些情况，我遇到的事属不属于这方面的范畴，所以来问问。

我在公司工作时和公司产生了一些矛盾，不太确定这属不属于劳动争议。想了解下依据《劳动法》，到底哪些情况是被明确规定为劳动争议的，这样我就能清楚自己的情况该怎么处理了。

我在和公司有纠纷后，听说有劳动仲裁和劳动争议仲裁，不太清楚这两者有啥不一样。我想知道它们在申请条件、处理流程、适用范围这些方面有啥区别，要是去解决我和公司的纠纷，选哪个更合适呢？