劳务派遣没有五险一金合法吗？

我在一家企业上班，属于劳务派遣性质。最近听同事说正式员工有五险一金，我不太清楚像我这种劳务派遣的员工能不能享受五险一金待遇，具体是由哪方来缴纳呢？希望能得到专业的解答。

我在劳务派遣单位工作，发现单位一直没给我缴纳社保，我担心这会影响我的权益，比如以后的养老、医疗等保障。我想知道具体有哪些有效的解决办法，能让单位补缴社保，保障我的合法权益呢？

我是一名劳务派遣工，工作一段时间后发现单位没给我交五险。我担心以后权益没保障，想知道遇到这种情况该找哪个部门去投诉，通过什么途径能有效解决我的社保问题。

我是一名派遣工，不太清楚派遣公司有没有义务给我交五险一金。我担心自己的权益得不到保障，想问问从法律上来说，派遣工到底该不该有五险一金呢？

我是通过劳务派遣到现在这家公司工作的，一直也没太关注社保的事儿。最近听同事说劳务派遣可能不给交社保，我有点担心。我就想知道，从法律上来说，劳务派遣需不需要给我们交社保呢？要是没交我该怎么办？

我是一名劳务派遣员工，和劳务公司签了合同在一家企业上班。一直不太清楚我的五险一金该由谁来交，劳务公司说企业交，企业又说劳务公司交。我就想知道劳务派遣到底需不需要交五险一金，该由谁来交呢？

我是一名劳务派遣员工，和派遣公司签了合同被派到用工单位工作。但工作这段时间，派遣公司一直没给我交社保。我很担心以后的保障问题，也不知道这种情况该怎么处理，想了解下从法律角度该如何解决这个问题。

我是通过第三方劳务派遣进入现在这家公司工作的，一直不太清楚我的五险一金方面的情况。我想知道，按照法律规定，第三方劳务派遣这种用工形式，我能享受到五险一金的保障吗？具体是由哪一方来负责缴纳呢？

我是通过劳务派遣到一家公司工作的，不知道社保这一块该由谁来负责缴纳。我担心自己的权益得不到保障，想了解一下从法律层面来说，劳务派遣这种用工形式到底需不需要交社保呢？要是交的话，应该由谁来交呢？

我是一名劳务派遣工，和劳务公司签的合同，被派到现在这个单位工作。我不太清楚我的五险一金该由谁来交，劳务派遣到底有没有五险一金呢？我想了解这方面的法律规定。

我通过劳务派遣公司到一家企业工作，但是劳务派遣公司一直没给我交社保。我不清楚他们这么做合不合法，我该怎么维护自己权益呢，想了解下相关法律规定。

我是一名劳务派遣工，最近发现公司好像没给我交社保。我不太懂这方面的规定，想知道劳务派遣工是不是可以不用交社保呀？如果必须交，我该怎么维护自己权益呢？

我是一名劳务派遣工，现在所在的单位没有给我缴纳五险一金。我不太清楚这种情况是否合法，我担心自己的权益受到侵害，想知道劳务派遣单位不给缴纳五险一金是不是违法的，我该如何维护自己的权益呢？

我是一名劳务派遣工，不太清楚自己需不需要交社保。我和劳务公司签了合同，被派到现在的单位工作。我想知道，从法律上来说，我这种情况到底用不用交社保呢？要是交的话，应该谁来负责交呢？

我是一名劳务派遣员工，和派遣公司签了合同。最近发现公司只给我交了三险，没交其他的。我不太懂这方面，想知道劳务派遣公司这样做合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我是一名劳务派遣员工，被派到一家公司工作。但派遣公司一直没给我交社保，我担心这样会影响我的权益。我想知道，劳务派遣公司不交社保这种行为在法律上到底合不合法呢？

我是一名劳务派遣工，不太清楚自己的五险一金该由谁来缴纳。是和我签合同的劳务派遣公司，还是实际工作的用工单位呢？我担心这方面出问题影响我的权益，想弄明白到底该谁负责缴纳。

我是被劳务派遣到现在这家公司工作的，最近发现劳务派遣公司好像没给我买社保。我想知道，按照法律规定，劳务派遣可以不买社保吗？我该怎么维护自己权益呢？

我是一名劳务派遣员工，最近发现公司好像没给我交社保。我不太清楚劳务派遣这一块的规定，想知道派遣公司是不是可以不给我们交社保啊？如果必须交，我该怎么维护自己权益呢？

我是一名劳务派遣员工，公司一直没给我交五险一金。我不太清楚从法律上来说，劳务派遣员工到底该不该有五险一金，所以想了解下相关的法律规定，看看我这种情况该怎么处理。